（1）经常深入村组、社区搞好政策宣传、了解村民（居民）需求。
（2）针对实际，主动改进工作。
3、服务优质
（1）主动为群众答疑解惑。
（2）主动为群众提供业务咨询、技术帮助。
（3）经辖区群众代表测评，群众对其服务质量满意度高（满意度在90％以上）。
4、形象良好
（1）工作秩序良好，工作纪律严明，工作人员仪表端庄、着装整洁。
（2）所属人员廉洁自律，无与民争利和侵占、损害群众利益问题。
（3）所属人员无违规违纪问题。
（4）站所领导班子成员面向服务对象开展述职述廉，并进行现场质问、质询和测评。
（三）、建立村民监督委员会的基本标准和要求
1、组织产生符合规定程序。按照省委办公厅省政府办公厅意见（见宝渭办发【 】18号），在村级党组织领导下，由村民代表或村民酝酿提出候选人，进行资格审查，实行回避制度，然后提交村民会议或村民代表会议选举产生村民监督委员会，并保持机构健全，人员到位。
2、工作职责明确。按照省委办公厅省政府办公厅意见（见宝渭办发【 】18号），由各镇乡村党组织和镇乡政府指导，进一步明确村民监督委员会的工作职责。
3、工作制度健全。在村党组织和村委会的领导下，经村民代表大会讨论制定工作制度，使其符合实际，更加科学规范。
4、工作运转正常。村委会要为村民监督委员会提供办公场所和办公条件，保证其按照工作职责和制定的工作制度开展监督工作，做到不越权、不缺位，真正体现民主监督。
5、工作保障到位。村民监督委员会主任的经济待遇，参照《渭滨区村级干部待遇保障激励办法》享受非公选村村委会副主任基本补贴报酬标准，由区委基层办牵头制定，区民政局和各镇乡进行考核后发放，在区财政中列支；委员实行误工补贴的办法由各村具体确定，在村集体经济中列支。区纪委牵头进行督促检查；区民政局和各镇乡进行业务指导，未尽事宜由各镇乡党委、政府根据实际情况研究解决，其他涉农部门积极配合。
六、否决条件
两年内，分别有下列情形之一的，不得授予渭滨区“党风廉政建设示范村（社区）、群众满意基层站所”荣誉称号：
1、村（社区）组织的领导班子成员因违纪违法受到纪律处分或刑事追究的，村（居）民中的党员因违法受到刑事追究的；村（社区）组织受到上级党委、政府通报批评以上（含通报批评）组织处理的；村（社区）组织主要负责人在述职述廉或村民大会的测评中，未得到三分之二以上称职票的；村（社区）组织在上级党委政府组织的年度综合考评中，连续两年排名在后三位的；存在其它不符合条件的情况。
2、站所领导班子成员因违纪违法受到纪律处分或刑事追究的；站所受到上级党委、政府通报批评以上（含通报批评）组织处理的；站所主要负责人在述职述廉中未得到三分之二以上称职票的；站所在上级党委政府组织的年度综合考评中，连续两年排名后三位的；存在其它不符合条件的情况。https://