市农业机械局于2007年2月_日在会议室召开了局长办公会议，会议由__同志主持并作了讲话，局领导谢志斌、郭大年、钟明同志和综合科、监察室负责人等7人参加了会议，现将2月28日局长办公会议纪录摘要如下：
一、会议认真分析了市农机局县级领导干部作风建设问题。会议听取了局每位县级领导干部总结一年来的工作、作风建设和廉洁从政方面存在的突出问题。领导干部每个成员都按照中共中心关于加强领导干部作风建设的要求，联系其本人的思想和工作实际，认真检查了自己是否存在不良作风问题，并就存在的问题深刻剖析了思想根源，提出了整改措施。领导干部每个成员都按照中心纪委第七次全会提出的解决领导干部在作风建设和廉洁从政方面存在的突出问题的具体要求，以及干部、群众、基层所提出的意见，逐一对照检查。领导干部每个成员开展了批评和自我批评，都不回避矛盾，不脱离实际，不空泛议论。
会议要求，局每位县级领导干部都要认真学习，增强党性锻炼，加强党性修养，落实整改措施。要“多读书养才气，慎言行养清气，重情义养人气，能忍辱养大气，温处事养和气，讲责任养贤气，系职工养底气，淡名利养正气，不媚俗养骨气，敢作为养浩气。”
二、会议研究了全市农机化工作要抓重点、抓特色、抓变化有关事宜。会议同意2007年全市农机部门要在“发展农村经济、改善公共服务、提高农民素质”，和“实施现代农业、发展农机化、建设新农村”作为今年的工作重点。一是抓好开展“农机化工作融入社会主义新农村建设动”，切实推进社会主义新农村建设。二是发展农业机械化，落实农机购置补贴政策，重点实施好“3个项目”，抓好“4个试点”。三是依法促进农机专业合作社发展，积极推进农机经合组织专业化、市场化。四是认真实施“农民知识化工程”，积极推广新技术，开展“农机科技普及进万家活动”。五是强化农机安全监理，确保农机生产安全。会议要求，局领导干部和各科室主要负责人要化大力气抓重点、抓特色、抓变化。
三、会议听取了综合科关于局机关聘用打字员的情况汇报。会议研究同意，局机关聘用1名打字员，年龄在30岁以下，高中以上文化程度，身体健康，打字业务精通。月工资700元（含基本工资、社保费、医保费、电话费等）。由综合科公开招聘。
四、会议听取了综合科关于干部、职工进行身体检查的情况汇报。会议研究同意，局机关在职干部、职工，市人大在市农机局的常委，局机关离退休人员，市农机化技术推广服务站在职干部，局国有资产监督治理中心全体聘用人员，总计75人，要求在3月至4月在市人民医院进行身体检查。市农机化技术推广服务站在职干部，局国有资产监督治理中心全体聘用人员的体检费由国资中心支付，其他人员一律由局财务支付。由综合科负责办理。
五、会议听取了综合科关于要求组织农机干部、技术人员赴外地参观学习考察的情况汇报。
会议研究同意，组织市农机干部、技术人员赴外地参观学习考察。要求组成人员要精简、分批进行。赴外地参观学习考察经费控制在每人3000元以内，时间安排在5月至6月，赴外地参观学习考察人员必须向局交1份考察报告。赣州市农机局机关干部、技术人员赴外地参观学习考察经费由局财务支付，其他人员由各自单位自行解决。具体赴外地参观学习考察工作由综合科统一安排。
六、会议听取了综合科关于加强机关干部、技术人员、职工工作考核和学习考核的情况汇报。会议要求，要严格执行局工作考核、上班考勤、学习考核等制度。会议研究同意，上班考勤按月进行，工作、学习按季考核。上班考勤奖、工作考核奖、学习考核奖的经费由局财务统筹解决。工作考核、上班考勤由综