的正确决策，不支持、不理解，甚至有抵触情绪，说风凉话也大有人在少数干部职工之间相互诋毁、相互拆台，造成不良的影响，严重影响天门的外在形象，严重影响了天门的人心和士气。企业发展环境方面，个别单位仍然存在着与企业争利的行为。企业周边强揽强要、堵门闹事的事情仍时有发生。前不久，就了解到有家企业在建设中还没有要沙子，就有人强行送上了门。有的企业主反映，现在政府部门办事，服务态度、服务质量确实有了很大转变，但是还感觉办事很难，申请的事项总得不到落实。行政优质服务覆盖面还不全，特别是对中小企业和个体经营者关注不够，支持和鼓励全民守业的氛围还不浓厚。公共事业服务环境方面，供电、供水、供气、交通运营等方面服务质量仍然还有待提高。如随意停电停水现象仍时有发生，前不久，友谊小区发生的群众堵路事件，就是因为居民水改没有到位，供水企业在没有考虑当地实际和群众需求的情况下，停止供水整整一周，给小区居民造成了极大方便。这件事情充分说明，涉及到与群众生活息息相关的供水、供电服务上，离群众的要求还有很大的差异。公交车、出租车运营服务质量虽有很大改观，但仍然有公交车不按班次运营，有的甚至不到下午五点就停运；出租车春节期间随意涨价，也还存在路程近就打表，路程远就不打表，看人打表，能不打表就不打表的现象；也还存在加气就跑，用油就要求加价，甚至拒载的问题。城镇环境整治方面，小街小巷仍存在垃圾死角，以路为市、占道经营的现象仍然存在乡镇街道环境卫生仍需要大力整治，环卫保洁长效机制亟待建立，农村无序建房、骑路建房、乱搭乱建的现象还比较严重。解决这些问题，必需靠我各级党员干部，靠我干部来以身作则，率先垂范，做给群众看，带领群众干。
干部作风是一个地方最重要的环境。干部作风必需常抓不懈。如果说去年我集中抓“两整”重点是治标”话；那么，实践告诉我干部是一个地方最重要的资源。今年我就是要通过开展“双创”实行“标本兼治”通过深入整治、制度建设、典型带动，逐步形成加强作风建设、优化发展环境的长效机制。今天，这里召开动员大会，就是要把市委这一意图认真地贯彻下去，把当前我市干部队伍中存在突出问题进行完全整改，把加强作风、环境建设的体制机制全面建立，把各类典型全面树立起来，全社会营造比、学、赶、超，争第一、当先进的良好氛围。全体党员干部、广大市民必需要有一个清醒的正确的认识，切实增强开展“双创”活动的主动性和自觉性，决不能把“双创”活动当作是一次“作秀”决不能应付走过场，决不能拖延懈怠，决不能有厌倦情绪。
市发展正步入快速发展期，要用“双创”活动推动跨越式发展。当前。有利因素越来越多，支撑条件越来越好，特别在基础设施、乡村建设、产业发展、项目积累等多方面积蓄起大发展的势能，如何把这些优势和条件整合发挥进去，取决于我怎么干，取决于用什么样的作风干。一句话，作风是放大优势的最好催化剂，跨越发展的最大推动力。必需看到市发展也处在矛盾压力的叠加期，面临着提增速扩总量和转方式调结构的双重任务，接受着产业之弱、发展之困、竞争之压、民生之重等多种压力，发展任务比什么时候都重，困难矛盾比什么时候都多。这无疑对各级干部境界、能力、作风是个考验，也提出了更高的要求。还要看到正处在区域经济格局的变化调整期，经济地图”变化明显加快，区域竞争十分激烈，这种竞争已超越了比资源、比政策的阶段，更多的比环境、比服务。大家在招商引资中都有很深的体会，很多好项目，就硬件要求来说落在哪里都差不多，最终落地往往是看中的环境和效能。可以说，过硬的作风是跨越崛起的希望、克服困难的利器、赢得竞争的法宝”市委六届十三次全会对
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