代表”重要思想和党的路线方针政策学习。同时，继续加强对市场经济知识、法律知识和历史知识的学习。严格落实学习规划，在积极参加中心组学习的同时，增强学习的自觉性、长期性，发扬“挤”和“钻”的精神，抓紧一切可以利用的时间进行学习。发扬马克思主义学风，切实做到理论和实际相结合，联系思想和工作实际，主动向书本学，向实践学，向群众学，强化主观世界改造，坚定共产主义的理想信念，不断增强党员意识和执政为民意识，学以致用，努力用学习成果指导实践，不断提高驾驭市场经济的能力和领导全市工作的水平。
2、抓住发展第一要务，创造性地开展工作。加强调研，进一步深化对廊坊市情的认识，在充分利用现有发展条件和成果的基础上，本着连续和发展的原则，深入分析挖掘廊坊未来发展的潜力，明确努力的方向。科学谋划廊坊未来的发展，按照市委明确的加快“进位·追赶”和建设“和谐廊坊”的目标，现阶段重点突出壮大县（市、区）、强市、富民，进一步明确全市工作的着力点和抓手。进一步解放思想、更新观念，深入研究新形势下的新情况、新问题，推进科学民主决策，找出新方法、新对策，创造性地开展各项工作。按照省委、省政府提出的“三大任务”的要求，深入贯彻落实省委六届六次全会和全省经济工作会的精神，努力推动廊坊更快更好发展。
3、强化宗旨意识，解决好事关群众切身利益的实际问题。进一步强化以人为本的意识，在推进发展的同时，让人民群众更多地享受发展成果。在全面解决涉及群众切身利益的问题的同时，对在先进性教育活动中收集到的，针对市委常委会的866条意见和建议，作进一步梳理，适时研究制定有针对性的具体解决措施，对迫切需要解决而且能够解决的问题，立即采取有效措施限期加以解决；对一时解决不了的，从实际出发，制定计划，拿出具体的解决措施和办法，分步实施，逐项落实。建立健全解决群众关注热点难点问题的机制，畅通群众反映问题的渠道，明确解决问题的责任主体和要求，把解决好群众实际问题纳入制度化轨道。
4、不断转变作风，进一步弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律。发扬求真务实的精神和作风，深入实际、深入群众、深入基层，多到工作有困难的地方去，多到有问题的地方去，扑下身子推动工作落实；杜绝工作上的形式主义，不空喊口号、不搞花架子，精文简会，真抓实干，提高工作效率；下乡不搞迎送，不搞陪同，不动用警车开道。坚持正确的工作导向和用人导向，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选拔任用干部，把“想干事、真干事、会干事、干成事、不出事”的优秀干部放到重要的工作岗位，并在政治上爱护、工作上支持、生活上关心，创造更好的工作环境。带头认真坚持民主集中制原则，加强班子成员之间的思想交流和沟通，敢于解剖自己，敢于揭短亮丑，诚心诚意、开诚布公地开展批评与自我批评，促进班子更好地团结，促进科学民主决策，进一步提高市委常委会凝聚力和战斗力。
5、严格要求，树立廉洁自律的良好形象。坚持高标准、严要求，带头落实中央、省委和市委关于领导干部廉洁自律的各项规定。对照各项规定检查自身行为，定期向组织汇报自己的工作、思想和廉洁自律方面的情况，自觉接受组织和群众的监督。坚持原则，严守纪律，过好人情关，进一步提高抵制各种不正之风的自觉性。在抓好自身廉洁自律的同时，认真履行抓班子、带队伍的职责，凡与党风党纪相违背的现象，敢抓敢管，决不回避矛盾、迁就照顾，努力以自身的勤政廉政，带动市委班子和全市各级班子队伍形成风清气正的良好氛围。