sp; 1、大力推广农业科技成果。加强与高校、科研院所的联系、合作，走产、学、研的路子，在种、养、加工等方面积极推广农业新品种、新技术，并力求取得新突破。特别是要加大农业资源开发，农产品的贮藏、保鲜、包装和深加工等技术的推广力度。去年，我们与四川农大签定了市校合作协议，有关部门要加强与四川农大的合作。
2、加强农业技术培训。要充分发挥生产力促进中心，市、乡、村农技推广服务机构、农广校、农校和职业中学的作用，以多种形式面向农村基层干部、党员、农民，开展适用技术培训。让农民有机会学科学，有机会用科学，最终能够享受科学带来的丰硕成果。
3、积极培育农业科技示范基地。农业科技示范基地发展上我们优势多、潜力大，像中药材、蔬菜、小家禽基地等都已形成了规模，现在关键就是要做大做强。当前，我们要重点抓好中药材现代化川芎基地、无公害蔬菜生产示范基地、黄姜产业化生产基地、皇竹草种植基地、志诚养殖场、海昌养牛场等基地建设。我们还要制定好规划，落实好措施，充分发挥各个专业协会、学会的作用，切实促农增收、帮农致富。
4、加快农产品市场的信息化建设。要充分运用现代信息技术和传媒手段，准确、及时、有效地向农民提供有关政策法规、生产技术、市场供需、产品价格等方面的信息。
第三，人才战略工作。人才是第一资源。人才是资本，既能增值，又能增效。当前，我们面临日趋激烈的竞争，竞争的核心就是人才的竞争、人才的争夺。要争夺人才，就必须要花大力气营造“引凤筑巢”的人才栖息环境；就必须要继续贯彻落实好关于技术、管理等生产要素参与分配的政策、法规；就必须要做好技术出资入股和兑现科技人员、经营管理人员的贡献与报酬挂钩的政策规定；就必须要加大科技奖励力度，激励科技人员积极投身创新创业的实践。总之，要积极做好“引智”工作，一方面要进一步拓宽人才引进渠道，重点引进有技术、有资金、有项目的创业人才和善于资本运作的金融人才以及技术中介人才；另一方面要建立更加广泛的市校合作关系，借助各高校、科研院所的人才优势，为我所用，“借脑”、“借智”发展。科技局、人劳局要制定具有可操作性的引进人才、发挥人才作用的政策，并加大人才的培养力度，高人一筹、先人一步地抢占人才战略高地。