编者按：本文主要从深入学习宣传贯彻党的十七大精神，进一步增强做好工会工作的责任感；以师德建设为核心，进一步提升教职工素质；深入开展“和谐校园”创建活动，实现学校发展和教职工权益的互利双赢；以改革创新精神加强工会自身建设，不断提高工会干部的整体素质和能力这几个方面来进行讲述。其中，主要包括：加强职业道德精神的培养，不断创新师德建设的新途径和新方法；加强在教职工中开展素质工程的探索与实践；要进一步推进女教职工素质工程；加强与党政部门的交流与沟通，使教职工的意愿和要求在源头上得到体现；进一步深化校务公开工作；关注教职工的身心健康；大力推进送温暖工程；加大工会干部培训力度；抓好建会入会工作；创新基层工会工作机制；健全完善基层工会等，具体材料请详见下文：
20*年教育工会工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以构建和谐校园、维护教职工合法权益为主线，以建功立业、建会入会、教代会工作为重点，认真学习宣传贯彻十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，团结动员广大教职工为全面提高教育质量，全面建设教育强市做出新的贡献。
一、深入学习宣传贯彻党的十七大精神，进一步增强做好工会工作的责任感。各基层工会要把学习、宣传、贯彻好党的十七大精神，作为当前和今后一个时期工会工作首要的政治任务。要紧密联系本单位实际，在全体教职工中广泛开展学习贯彻十七大精神主题教育活动，要充分发挥工会文化教育、宣传阵地的导向作用，要在全面把握十七大精神中，找准教育工会工作的切入点，着力解决影响和制约工作发展的突出问题，创新工作理念、转变工作方式、破解工作难题，推动教育系统工会工作全面发展。
二、以师德建设为核心，进一步提升教职工素质。首先要加强职业道德精神的培养，不断创新师德建设的新途径和新方法。要以评选劳模和师德标兵等活动为契机，大力弘扬爱岗敬业、无私奉献的崇高师德。各基层工会要广泛组织教师主动参与师德建设，充分利用各类先进人物、事物的教育资源，引领师德建设活动向纵深发展。二要加强在教职工中开展素质工程的探索与实践。各基层工会要认真研究本单位教职工现状，开展创建学习型组织，争做科学型教师活动，努力形成终身学习；全程学习；团队学习机制，通过开展 “青年教师教学基本功竞赛”、争创“职工先锋号”、 评选“三育人先进个人”、“十佳双百”等多种形式，进一步提高教职工的岗位技能和素质。三要进一步推进女教职工素质工程。继续深化“巾帼建功”创建工作，以创建活动促进女教职工队伍整体素质的提高。
三、深入开展“和谐校园”创建活动，实现学校发展和教职工权益的互利双赢。各基层工会要按照十七大报告关于“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系”的要求，广泛开展形式多样的关爱教职工活动。一是加强与党政部门的交流与沟通，使教职工的意愿和要求在源头上得到体现。二是着力健全和发展教职工行使民主权利的渠道，全面落实教代会的各项职权，进一步深化校务公开工作。在民办学校继续推行平等协商和集体合同制度，通过维权机制的建设使人事管理和利益分配公平、公正、公开，确保教职工的劳动权益得到保护。三是关注教职工的身心健康。各基层工会一定要从提高全民族健康素质的高度，充分认识关注教职工身心健康的重要意义。要在单位党政领导的支持下，结合本单位实际，采取积极措施，灵活