督治理机制还没有全面建立起来。
三、产生问题的根源
㈠学习上缺乏“三劲”，重要的原因在于标准不高。作为党员领导干部，应该站在“三个代表”的高度来充分熟悉学习的重要性和紧迫性，我感到个人在这方面离高标准还有很大差距，具体说，在学习缺乏“三劲”。一是还缺乏“钻劲”。认为自己从事税收工作多年，在实践中积累了一点经验，也参加院校的学习培训，较系统地学习了政治、经济、财政方面的知识，有一定的满足感。二是还缺乏“挤劲”。由于事务繁忙，影响学习精力的投入，有时认为现有的知识应付工作还算过得去，多少年也都这么干下来了，工作起来没有大障碍也就行了。三是还缺乏“韧劲”。自己清楚知识不够用是难以胜任本职的，然而在学习上还缺乏坚韧不拔、锲而不舍的精神。反思自己在学习上存在问题的原因，很重要的就是标准不高，有马马虎虎过得去的思想，往深层次分析，还是一个精神状态问题。因为精神状态决定于学习的根本态度。作为党员干部只有从聚财为国、执法为民的高度来熟悉学习的重要性，紧紧联系国家、单位、个人实际，克服学习上的“懒”、“难”、“满”，增强学习的针对性，才能紧紧跟上不断发展变化的形势和知识更新的步伐，真正担当起跨世纪税收事业的重任。㈡贯彻执行民主集中制不够好，重要原因是对民主集中制的理解不够全面。民主集中制是我们党和国家根本组织制度和领导制度，是党的政治和组织生活的基本原则，我在执行民主集中制方面之所以存在问题，主要是对民主集中是马克思主义熟悉论和群众路线在党的生活和组织建设中的具体运用熟悉不够，没有正确运用好江总书记提出的“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”这一领导和组织制度，没有正确把握民主集中制和行政首长负责制的相互联系和相互区别，在一定程序上影响班子整体合力的充分发挥。
㈢全心全意为人民服务的思想和艰苦奋斗的作风树得不牢，根本的原因在于世界观改造的力度不大。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，艰苦奋斗是我党的优良传统和作风，是我们预防和治理腐败的一大政治优势，所有腐败犯罪问题的发生，可以说都是从背离为人民服务的宗旨，丢掉艰苦奋斗优良传统开始的。我认为，作为一名共产党员，必须始终把党和人民的利益放在第一位，具备能承受艰苦又能努力奋斗的素质。在这方面联系自己存在的问题，感到自己艰苦奋斗的思想树得不牢，自觉不自觉地存在攀比，随大流的心理，认为现在社会大环境就是这样，待人不必太机械，办事不必太认真。随着年龄的增长，争先创新，敢为人先，勇于奋斗的精神远远不如过去，反思这些问题，感到这是为人民服务思想淡化，缺乏艰苦奋斗精神的表现，根本的原因还在世界观改造的力度不够大，正确的权力观、地位观和利益观没有牢固树立。-，全国文秘工作者的114!
㈣税收工作推进不够有力，根本原因在于没有很好坚持和落实科学发展观。树立和落实科学发展观，对全面建设小康社会、加快推进社会主义税收事业具有重大理论意义和实践指导价值。树立和落实科学发展观是始终保持党的先进性的必然要求。在新的历史条件下，我们党所处的历史方位和肩负的历史任务，决定了党必须走在时代前列，始终保持先进性，而党的先进性必然体现在发展观上。在
税收工作中树立科学发展观需要弘扬创新务实精神，要根据发展变化的新形势，围绕科学发展观的要求，及时调整观念、思路和方法，使各项工作始终紧跟时代发展的步伐，营造法治、公平、文明、效率的税收环境，促进地税事业全面、协调、可持续发展。
四、存在问题的整改措施和今后的努力方向㈠坚持用科学的理论武装头脑，在思想上体现先进性。理论上的成熟是政治上成熟