划生育家庭。
（五）坚持改革创新，完善“村为主”长效机制，在工作模式上有新特色。一要配齐配强村“两委”班子，尤其是支部书记，使其真正担负起第一责任人的责任；二要强化制度建设，坚持和完善“月积分、季督查、年总评”目标管理责任考评制度，完善“村为主”“555”工作法，确保村级经常性工作任务的落实和奖惩的及时兑现，不断提高村级工作水平。三要按照“孕前申报、定点取环、早孕发现、干部包保、孕期跟踪、陪护分娩、实名登记、及时手术”的要求，严格落实干部包保责任制、信息通报制、出生实名登记制等监管制度。狠抓以二女扎为重点的长效节育措施的落实，把解决手术欠帐作为计划生育重点任务来抓，确保长效节育措施落实率达到责任书指标，最大限度的控制政策外生育、消灭“二女扎”空白村。四要实行改革创新，推进计生基层群众自治示范活动。各乡镇今年要确定1-2个计划生育工作基础较好、村级集体经济较强的村（居）进行先行试点，按照“三定三推”模式（一定：村委会与村包组干部签定工作责任书；二定：村委会与已婚育龄妇女签定诚信受理协议书；三定：村计生协会与会员签定服务承诺书。一推：推进诚信管理；二推：推进民主监督；三推：推进阳光服务），以诚信管理为切入点，以利益导向为带动，突出孕情管理、分类管理，促进经常性工作落实。探索诚信管理和村（居）民自治，努力创新人口计生工作新模式，确保能顺利通过国家、省级创建示范验收。
（六）坚持依法行政，深入推进计划生育优质服务工作，在群众满意度上有新改观。牢固树立以人为本、执政为民、依法维权的理念，严格执行人口和计划生育群众工作纪律和检查考评工作纪律，坚决贯彻落实新《条例》，取消一切违规收费项目。切实解决技术服务不规范、违反规定开展技术服务等问题，坚决禁止非医学需要的大月份引产，实现稳定低生育水平和群众满意“双赢”。深入开展以无违法行政、无违法生育、群众满意为目标的“两无一满意”先进村（居）创建活动，并把创建活动与推进“村为主”工作机制和群众自治工作有机结合起来。加强干部队伍作风建设，引导人口计生干部牢固树立以人为本的科学发展观，强化服务意识，提高服务本领，恪尽服务职责，着力打造新时期人口计生工作者“胸怀全局、服务群众、求真务实、开拓创新”的良好形象。
（七）坚持科学管理，加快信息化建设，在齐抓共管上有新成效。加强信息化建设是形势发展的要求，也是提高我区人口工作水平的实际需要。今年我们要以国家全员人口统筹管理信息系统为依托，切实加强人口和计划生育信息化建设，提高全员人口管理系统和wis等信息库的数据质量。按照省、市要求，全区322个村（居）要在2011年3月底之前，建立孕情监测管理与服务系统，建立“信息关爱”服务平台。区人口计生委将于4月份举办村级计生专干业务培训班。对此，我们将及早配齐村级信息化基本设备，加强村级专干的计算机业务培训，着力提高村级信息化应用能力，进而更好地提升村级计生管理与服务水平。人口计生信息化建设是当前全区人口计生工作的重中之重，希望各乡镇街要有时间感、紧迫感、责任感，要提高认识，加快进度，狠抓落实，确保如期、圆满地完成我们的目标任务。
（八）坚持求真务实，继续加大清理力度，在真抓实干上下功夫。挤干水分、搞实数据是做好人口计生工作的前提，是乡、村两级干部最基本的职责和底线，是推动人口计生工作的根本，也是人口计生工作经得起检查、防止大起大落的关键，更是我们实现“争先进位”的保证，否则下再大的气力，都是无用之功、徒劳之举。这几年，我们突出了求实导向，加大了求实的力度，但数字不实仍然是一个
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