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劳动和社会保障局思路

务指导和条件审核,力争三至五年

本文由: www.gwku.net 免费提供 内国有控股企业都建立企业年金。三是积极研究探索适合农民工特点的低费率、广覆盖、可转移、能与现行的养老保险制度衔接的农民工养老保险参保办法。四是坚持和完善基本养老省级统筹制度,进一步健全退休审批和养老金社会化发放工作机制。努力提高“确保”质量,巩固基本养老金按时足额并100%社会化发放成果。五是加强业务经办基础管理,进一步完善经办业务规程,简化办事程序,规范养老保险费代收代缴窗口运作,提高服务质量。    医疗保险:一是进一步建立健全多层次医疗保障体系,认真研究制定出台《农民工参加大病医疗保险暂行规定》。积极探索大中专和中小学生、城镇职工家属、城镇居民参加基本医疗保险的办法。二是加强各有关部门的协调配合,落实资金,切实解决医改前关闭破产企业退休人员的参保问题。三是在制订南平市总额后付单病种为主的综合费用结算办法试行方案的基础上,尽快分期分批试行,并在试行中及时总结经验,完善结算办法。四是通过招标进行第三轮商业补充医疗保险。    失业保险:建立健全失业保险软件数据库,确保参保人员录入率达到100%;同时做好失业人员享受失业保险待遇的跟踪服务工作,确保失业金使用的安全、规范。    工伤生育保险:大力推广南山镇工伤保险扩面经验,加大工伤、生育保险费征缴力度,严格待遇支付审核,不断完善基金支付监控措施。认真防范生育保险基金支付风险,探索与医疗机构协议管理生育医疗费用结算办法。    3、加强规范社会化管理服务工作    以建立完善社会化管理服务工作长效机制为主线,以建设社会化管理服务达标社区为中心工作,进一步提高管理水平和服务质量;继续提高全市的社会化管理率和纳入社区管理比例,积极探索解决分散在农村居住和异地居住的退休人员,纳入居住地实行社会化管理服务的办法和途径。争取在2009年,使全市所有社区基本达标。    4、严格监督管理社会保险基金    进一步规范社会保险基金管理、监督行为,加强社会保险基金的全程监督检查,重点开展养老、医疗和失业保险费征缴、保险金发放和基金管理的专项监督检查,对全市基金清理回收情况、审计反映问题的整改情况和社保专项资金管理使用情况进行检查。严厉打击骗取冒领保险金、挪用基金行为,确保基金安全完整。    (三)以劳动合同管理为重点,构建更加和谐的劳动关系    1、全面实行劳动合同和集体合同制度    继续推进“劳动合同三年行动计划”,提高非公有制企业、农民工劳动合同签订率。继续开展创建劳动关系和谐企业和园区工作,促进劳动法律法规和各项劳动标准的落实。    2 、继续完善企业工资分配宏观调控体系    加强对各类企业工资总额宏观管理。做好2009年企业工资增长指导线、劳动力市场工资指导价位、企业人工成本预测预警制度的建立。探索建立企业工资拖欠预警机制,进一步规范企业工资支付行为。    3

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