一、强化作风建设，切实解决群众利益问题
1、进一步加强作风建设。继续推行领导包片、干部包村开展领导干部蹲点调研、改进乡镇干部作风、深化“低收入农户奔小康工程”结对帮扶等工作，建立健全疑难问题“领导包案、干部挂联”等工作机制，开展“政企联动、共克时艰”专项行动。深化“评机关、评干部、评窗口”活动。
2、深入开展党风廉政宣传教育。结合深入学习实践科学发展观活动，开展中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪教育，以“讲党性、重品行、作表率”为主要内容，开展主题教育。积极创建廉政文化“六进”示范点，举办廉政楹联创作、廉政故事比赛等活动，探索开展廉政文化“进工程”。
3、深入开展“三服务一满意”活动。扎实开展“企业服务年”和“千名干部进千企”活动，建立投资创业服务联系卡制度，大力宣传企业服务110、机关效能110、工业科技110、农技110等服务平台的功能，积极为企业和农村农业做好“解困、扶持、服务”等工作。
4、加大重点领域的纠风治乱力度。开展涉农乱收费综合治理，认真查处侵害农民和镇企务工人员合法权益的问题。
二、健全工作制度，增强防治腐败的效能
1、深化特色惩防体系建设。深入贯彻落实《*镇关于建立健全惩治和预防腐败体系20*－2012年实施方案》，制定年度工作要点，以加强制度建设为核心，整体推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩治各项工作。完善体系建设的方法和途径。
2、认真落实党风廉政建设责任制。制定《关于进一步加强党风廉政建设责任制的工作意见》，建立落实责任制巡察制度，推行重大事项“一把手”末尾表态制，探索村两委年终述职述廉机制，坚持村干部任期经济责任审计、民情沟通日和集中办公日等制度。
三、重视信访举报，着力发挥执纪办案的治本作用
加强纪检监察信访举报工作。开展“基层信访案件质量提升年”活动。建立实名举报优先处理反馈制度，完善落实实名举报双向承诺和书面反馈、信访排查联席会议、领导接待、民情沟通日及重大疑难信访领导包案、公开听证等制度。探索建立重点信访事项复查复核机制和基层信访举报工作通报制度。
四、加强监督制约，有效促进党员干部廉洁从政
1、强化监督工作。深入落实党内监督条例和《*省党内监督十项制度实施办法（试行）》，进一步规范述职述廉的内容和方式。把廉洁自律情况作为民主生活会对照检查的重点内容，进一步提高民主生活会的质量。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定。加强对领导干部的信访监督。继续做好党政领导干部经济责任审计。全面推行党的基层组织党务公开，深化政务、厂务、村务和公共企事业单位办事公开工作。
2、加强党员干部廉洁自律工作。严肃执行《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《*省农村基层党员干部廉洁自律若干规定（试行）》、四条禁令和党员干部廉洁自律各项规定，切实解决党员干部廉洁从政方面存在的突出问题。
五、深化党风建设，不断夯实反腐倡廉工作基础
1、认真抓好“两规范、两创建”工作。认真贯彻落实市委《关于深入推进农村基层党风廉政建设的实施意见》，按照乡镇机关、基层站所和村级组织三位一体工作布局，规范乡镇机关权力运行，加大乡镇政务公开力度，加强镇招投标中心、便民服务中心、村帐镇代理服务中心和发展环境投诉中心建设；规范村级集体资金、资产、资源的管理，完善农村财务监管体系，加强对农村土地承包、土地征用等