,根本在落实,关键在行动。党委在联系实际,认真分析,研究责任目标的基础上,不断加大工作力度,真正在落实上下功夫,靠实际行动求成效。一是建立责任网络。逐级分解党风廉政建设和反腐败任务,按照“一级抓一级”的原则,确定了分管领导和各处室的责任人,并与之签定了2008年党风廉政书,做到任务清、责任明;进一步明确领导干部抓好分管部门的党风廉政建设责任制,实行“分管工作与抓党风廉政建设”的“一岗双责”制度。二是解决实际问题。学校党委围绕班子自身存在的突出问题,针对群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题,实行专项管理,由党政“一把手”和主管领导亲自抓,并责成分管校长和相关处室逐项进行清理并制定整改措施,规定责任人和完成时限,以“取得实效,群众满意”为衡量标准,让群众实实在在地感受到党风廉政建设带来的变化和进步。三是完善配套制度。学校采纳了广大师生众多的合理化建议,修订完善了学校内部管理的一系列规章制度,使之更具有科学性、人文性和可操作性。为了便于教职工了解和掌握各项规章制度,学校将之装订成册,人手一份。平时加强学习,抓过程管理,抓内化自律,从而形成了自我激励、自我约束、自我管理的制度文化,营造了一种公正公平的制度环境,形成了正义向上的校风。四是加强行风建设。在招生、编班、建籍、教学、评估、课程设置诸方面,严格按教育主管部门文件要求进行,杜绝了无计划招生、乱收费等现象,不分重点班和非重点班。按规定开齐课程、开足课时,严格控制学生在校时间和作业量,不搞加班加点,切实减轻学生过重的课业负担,认真落实每天锻炼一小时的“阳光体育活动”,发展学生的爱好特长。五是加强了收费和财务管理。我们根据上级主管部门要求规范学生用书,一律不准向学生统一征订或推销教辅资料。严格执行收费许可制度,主动向社会和学生公开收费项目、收费标准和收费程序,以增强收费的透明度,杜绝乱收费现象的发生。按照市财政局的要求,加强了预算外收入的管理,实行收支两条线,严禁坐收坐支。严格审批开支、报销制度,所有开支必须经过学校领导批准,认真履行签字报销手续。由于资金使用科学合理,使有限的资金充分发挥作用,促进了学校各项工作的开展。
第三,监督到位。坚持校务公开制度。凡是事关教职工和学生切身利益的事项及学校重大决策,能够公开而且可以公开的校务活动都要公开。发挥教代会作用,加强民主监督。学校坚持每年召开教代会,学校的重大决策都由教代会讨论通过,让教职工知校情、参校政、议校事、督校务。学校的办学目标,发展规划,改革措施,管理制度以及学校的重大事项,均经教代会充分讨论,广泛征求意见,不断规范学校的科学管理。同时,坚持“三评”制度,把学校领导、教师的行为放在家长、社会、学生的监督之下。为了更好的加强民主监督,学校聘请我校退休教师李宪政担任学校行风校风监督员,有效监督学校教师的师德师风和行风评议工作。另外,学校还设立了设立行风建设意见箱,公开教育行风投诉电话,在网站设立违规办学举报电子信箱等,自觉接受社会各界人士的监督。
第四,宣传到位。学校党委注重加强党风廉政建设的宣传,加强了党性、党风、党纪和廉政建设的宣传教育。一是加强廉政制度的宣传。在班子成员中再次强调了“四大纪律、八项注意”和“五个不许”的规定,二是加强廉政文化的建设。在校园内设置廉政名言警句,使人在浓烈的廉政文化气息中受到熏陶,自觉远离腐朽思想,提升精神境界。三是加强廉政知识的普及。组织科级以上领导干部参加全市法律知识竞赛等活动。
四、加强廉洁自律工作