bsp; （四）发挥优势，舆论先行，营造了开展大讨论活动的良好氛围
在大讨论活动中，集团公司系统各单位充分发挥宣传媒体的作用，运用报纸、电视、网络、宣传栏以及简报等形式，大力宣传“解放思想、更新观念”大讨论的重大意义，引导广大职工积极投身大讨论活动之中，增强了大讨论活动的实效性和针对性。《中国》报、电视、网站、杂志等媒体开辟了大讨论活动专栏，及时宣传和报道各单位开展活动的情况、经验，有效的舆论宣传工作为整个活动的深入开展营造了浓厚的氛围。
总之，通过开展大讨论活动，通过学习系统内外优秀企业的管理理念和工作经验，开阔眼界，查找自身的局限和不足，广大干部职工深刻感受到了市场与竞争带来的巨大变革，思想受到了触动，市场意识、竞争意识、效益意识比以前有所增强，对完成“效益年”任务起到了积极的促进作用。在看到工作取得初步成效的同时，也必须清醒地看到当前存在的问题和不足：一是有些单位的大讨论活动与日常工作脱节，认为大讨论活动是“阶段性工作”，停留在学习讨论层面上，缺乏推进的手段，开展大讨论工作中方法简单机械，追求形式，难以深入，没有使大讨论活动很好的和企业的中心紧密结合，做到同频共振，相互促进，相得益彰。二是有些单位的大讨论工作还存在党委职能部门“唱独角戏”的现象，没有形成党政共同重视、共担责任的局面，忽视了行政领导在推进大讨论中作用的发挥。三是大讨论活动开展不平衡，还存在“死角”，有些单位存在“闭门造车”现象等等。对于这些问题和倾向，各单位要给予重视，认真研究，及时纠正，确保大讨论按照党组的部署和要求扎实推进，取得实效。
二、进一步提高认识，不断把“解放思想、更新观念”大讨论引向深入
从2008年开始，集团公司在全系统开展了“解放思想、更新观念”大讨论活动，各单位也做了大量的工作，取得了一定的效果。但是，我们必须看到，要把广大干部职工的思想认识从长期实行计划经济垄断经营模式的束缚中解放出来，以适应集团公司新形势、新任务的要求，绝不是一朝一夕的就能完成的。解放思想、更新观念的任务还很艰巨。为了把大讨论不断引向深入，下面，我提几点要求：
（一）要认真学习《江泽民文选》，
8月15日，党中央举行了学习《江泽民文选》报告会，胡锦涛总书记在会上发表了重要讲话，号召全党全国各族人民学好用好《江泽民文选》。会上还宣读了《中共中央关于学习〈江泽民文选〉的决定》。《江泽民文选》的出版发行是党和国家政治生活中的一件大事，也是马克思主义中国化发展进程中的一件大事。认真组织全系统的党员、干部和职工学习好《江泽民文选》，对于广大党员、干部和职工更深入地学习领会“三个代表”重要思想，更好地用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作具有非常重要的意义。
当前，集团公司系统各级党委（党组）要认真学习贯彻党中央的决定和胡锦涛总书记的重要讲话精神，把学习《江泽民文选》摆在领导班子思想政治建设和党员干部理论学习培训的重要地位。要引导广大党员干部充分认识学习《江泽民文选》的重要性和必要性，潜心研读原著，把握精神实质，真正学通弄懂。要发扬理论联系实际的学风，用学习收获加强和改进工作，做到学以致