市委、市政府对机关效能建设高度重视,开展了解放思想、优化环境等活动,市、县机关在转变职能,推进依法行政,改进政风行风,加强效能建设等方面做了大量工作,取得了积极成效。特别是开展先进性教育活动以来,各级机关运用先进性教育成果,增强“两情”,改进“两风”,基层和企业、群众的满意度有了一定的提高。但是,与加快发展的要求,与人民群众的期盼,与外商和企业的需求相比,还有较大差距,还存在一些亟待解决的问题,有些还很严重,主要表现在以下八个方面:
一是思想不够解放,缺乏干事创业的精神状态。一些机关人员不学习新知识,思维方式陈旧,观念滞后,封闭保守,缺乏开拓创新意识,与市场经济发展要求不相适应。有的机关干部怕担风险,怕负责任,满足于当“太平官”,做“太平事”,平平庸庸,得过且过,甘于落后;有的习惯于照搬条条本本,死扣条文,不知变通,不会活用;还有的消极等待,依赖思想严重,往往是没有政策等政策、有了政策等意见、有了意见等经验、有了经验等支持,错失了大好的发展机遇。
二是行政审批偏多,损伤了基层和企业的积极性。一些掌握审批权的部门管得太多,卡得太死,该交市场的不交,该放的不放,非行政审批许可事项过多过滥的问题突出。去年我市经过清理,保留的行政许可项目360个,与合肥市230个相比,多出130个。还有一些名义上不属于审批的事项,有的借备案、核准为名,仍然把持着非行政许可审批事项的审批权;有的把一些无关疼痒、无权无利的事项下放,而有利可图的事项仍留在手中。保留下来的项目,审批环节多,政出多门、多头审批;进入窗口的,现场办结率低,明进暗不进、前店后坊、“两头受理”现象还很普遍。目前进入市行政中心只有22个单位,占38.6%;进中心项目257个(含30个非行政许可项目),占66%,但真正在中心办理的只有93个项目,占24%,仍有一些单位以各种理由拒绝或拖延项目进中心。进中心的项目一表制迟迟得不到推行,有的收费往高限靠,有的只收费不服务。群众形象地说,行政中心有些窗口,就象医院挂号室,只挂号不看病。
三是不顾发展大局,“三乱”屡禁不止。少数部门执法随意性较大,自由裁量权过大,乱收费、乱罚款、乱摊派和乱检查、乱评比、乱培训时有发生。一些行政执法部门及工作人员,不是执法为民,不是为发展服务,而是行政不作为、乱作为;有的以权代法,以罚代管,以罚代教,一罚了之;有的甚至以各种名义到基层、企业和服务对象那里吃喝玩乐、吃拿卡要。
四是中心意识不强,部门本位主义严重。少数部门和单位中心意识和责任意识不强,部门本位主义、小团体意识严重,一事当前,不是看大局,看发展,而是首先考虑部门利益、个人利益,把公共权力部门化、部门权力利益化。有些行政执法部门有利可图则管,无利可图则推,影响了政府的形象。一些部门各自为政,对协调办理、联合办理的事项讲条件、打折扣,相互扯皮,左右推诿,甚至上交矛盾、拖着不办。
五是政令不畅,“中梗阻”现象仍然比较突出。群众反映,现在是“上头着急,下面着急,就是中间不着急”。有的地方和部门对市委、市政府的决策部署不敏感,行动迟缓,不按照要求贯彻落实。市委要求各地各部门4月15日前上报学习贯彻省市机关效能建设动员大会情况,至今还有部分单位没有报送材料。一些部门对市委、市政府部署的工作,合意的就执行,不合意的就不执行;有的阳奉阴违,当面一套,背后一套,致使许多工作有部署,无落实;有的领导干部怕得罪人,怕民主测评不过关,怕丢选票,工作不敢大胆负责,遇到问题绕着走,致使有些工作久拖不决,贻误事业。
六是服务质量不优,行政效率
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