都是从团场利益考虑，从职工的利益考虑，没有搞形象工程，没有乱花过一分钱，实实在在为团场、为职工群众在做事，其专心良苦。制定的“一年打基础，二年上台阶，三年快步走”的总体发展目标，通过近三年来团党委狠抓干部队伍建设和实行科学化治理，头两步目标已经基本实现！
以上成绩的取得是与全团干部队伍的辛勤努力密不可分的，是全团干部队伍无私奉献的结果！是全团干部队伍扎实工作的结果！！事实一再证实，我们党委的干部队伍是能与团党委保持一致的，是一支非凡能吃苦、非凡能战斗的干部队伍！是一支值得团党委信赖和全团职工群众托付的干部队伍！是一支能够担当重任的干部队伍！你们是不愧为党委的中流砥柱！你们是党委党委最值得信赖和依靠的最重要的力量！在此我代表团党委对向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢！从你们身上，我看到了党委的希望！同时也更加坚定了本届党委加快党委发展的信心和决心！！
二、我团干部队
伍的现状近三年来的实践充分说明，党委的干部队伍是具有优良品质和顽强作风的队伍，这些优良品质和顽强作风主要表现在以下九个方面：
（一）党委的干部队伍具有应对复杂局面的能力。
当前，我团正处于深化改革、加快发展和保持稳定的要害时期，从土地租赁承包，到新技术的应用和推广；从棉花秋收到产品治理；从应对自然灾难等突发事件到处理历史遗留问题，摆在我们面前的每一项工作都是对我们干部政策水平、工作能力和领导方法的考验和挑战。
越是在阻力大、困难多和情况复杂的形势下，越是能锻炼我们的干部队伍。近三年来，在团党委的坚强领导下，通过我们的共同努力，全团的各方面的改革正在全面、稳步的推进，我团经济发展已经摆脱了各种不利的局面开始复苏。面对错综复杂的形势，由于我团党委决策正确，措施得当，近三年来，我团没有发生一起越级集体上访事件。非凡是今年6月25日和26日的雹灾发生以后，我团党委围绕“恢复生产、降低灾难损失和做好受灾职工的安抚工作，确保全团社会的稳定”两大主题，通过全团上下深入、细致、扎实的工作，我团取得了生产秩序井然、职工情绪稳定的良好局面。这再一次有力地证实，我团各级党组织应对复杂局面的能力有了很大的提高。
（二）党委的干部队伍具有较高的整体素质。
从2003年以来，由于团党委狠抓干部队伍建设，我们欣喜地看到，全团的干部队伍的年龄结构趋于年轻化、专业化水平趋于知识化、治理能力趋于专业化的要求，全团干部队伍整体素质正发生着深刻变化。
干部队伍的变化源于我团干部任用机制的变革。在2003年春播动员大会上，我讲过这样几句话：让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的人有地位。新的干部用人机制的运行，使“能者上，平者让，庸者下”的选人用人理念正在得已全面贯彻，摆在我们每个人面前施展才华的机遇越来越平等，舞台越来越广阔，大家都能看到，越来越多的想干事、能干事、会干事、干成事的年轻人走上领导干部的岗位。
全团干部队伍最直观的变化是精神面貌上发生的变化，以往干部中存在的种种不良风气得到遏制，全团各级干部中谋发展、干实事和争先创优的局面已经初步形成，团党委的工作意图正逐步得到全面的落实。
（三）党委的干部队伍具有顾全大局、克己奉公的精神。
这几年，全团干部为了确保团场的经济的正常运行和稳步发展做出了巨大的努力，承担了巨大的压力和风险。一方面，从2003年的干部集资，到每年连队干部在租赁承包中为职工担保借贷的大笔资金；从200
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