互助等社会保障事业。大力发展各项公益事业，保障妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益。今年，要广泛听取各方意见，抓紧确定再为群众办若干件好事实事，落实领导、落实责任、落实经费，确保取得良好的社会效果。
（五）大力维护社会稳定
社会稳定是建设和谐*的基本前提。要加强社会治安综合治理。认真落实各级党政领导保一方平安的领导责任和工作机制，构筑群防群治网络，建立维护社会稳定的长效机制。进一步深入开展"严打整治"专项斗争，严厉打击各种刑事犯罪和黑恶势力，坚决扫除"黄赌毒"等社会丑恶现象，防范和惩治邪教组织的犯罪活动。正确处理历史遗留问题，及时化解各种矛盾。认真对待群众来信来访，高度重视人民调解工作，维护人民群众的合法权益。认真抓好安全生产和消防、森防工作，建立健全防范监控机制，严防发生重大事故。
五、全面加强和改进党的建设
做好今年的工作，关键在党。我们要按照"三个代表"的要求，全面推进党的思想、组织、制度和作风建设，不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快建设中心城区和经济强区提供坚强的组织保障。
（一）加强思想理论建设，保持与时俱进的精神状态。要把党的思想理论建设摆在更加突出的位置，坚持用邓小平理论和"三个代表"重要思想武装全体党员，把全区党员和干部的思想统一到党的十六大和四中全会精神上来，统一到省委九届六次全会和市委八届四次全会精神上来。各级党组织要把全面贯彻落实科学发展观作为重要的政治任务，组织和引导广大党员干部深入学习，理解科学发展观的基本内涵和精神实质，充分认识重大意义，不断增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性。要按照中央要求和省委、市委部署，从今年1月开始用一年半的时间扎实开展保持共产党员先进性教育活动，从20*年12月开始在党员中开展为期三年的"理想、责任、能力、形象"教育活动，以这两项活动作为深入学习"三个代表"重要思想的重要抓手和具体内容，让广大党员长期受教育，永葆先进性。
（二）加强领导班子建设，提高各级干部执政为民的能力。各级领导班子肩负着领导地方经济社会发展，保持社会稳定和谐的重任。要抓住领导班子建设这个关键，建设一支高素质的干部队伍。以扩大民主为重点，不断改进干部的选拔任用方法，进一步加大《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等文件的贯彻执行力度，健全完善干部任免的一系列公开、公平、公正制度，增强干部工作的透明度，扩大群众对选拔任用干部的参与权、知情权、选择权和监督权，及时把德才兼备、实绩突出和群众公认的优秀人才选拔到领导岗位上来，尤其要选准配强一把手，增强领导班子的公信力。认真做好培养选拔年轻干部、妇女干部和非中共党员干部工作，不断增强干部队伍的活力。要加强机关党的建设，认真贯彻中央关于《党政领导干部交流工作暂行规定》，积极推进干部交流轮岗工作，加大区直和街道领导干部的交流以及中层干部的轮岗力度，为年轻干部多岗锻炼创造条件。结合推进机构改革，继续推行事业单位领导班子任期制和领导职务聘任制。认真研究制定调整不称职、不胜任现职领导干部的标准、程序等具体操作方法，出台党政领导干部任期制的实施意见，力争在解决干部"能下"问题上取得新的突破，为干部的"能上"疏通渠道，增强各级执政为民的能力。
（三）加强固本强基工作，不断完善基层组织建设。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。要加强党对农村工作的领导，加强以社区党组织为核心的村级组织配套建设，重点抓好今年任期届满或超期未换
上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一页