少，就此机会，审计人员可以接触到大量的业务，学习许多财务知识、法律法规知识，向上级审计机关学习先进的审计经验和方法，学习他们工作作风。确保廉洁从审，公正执法，结合审计工作实际，严格执行廉政制度，确保审计队伍始终保持廉洁奉公的良好形象。
（五）继续创新工作思路。
今年4月为更好地贯彻审计署六号令，结合基层审计工作实际，我局制订了《县定小型审计项目计划实行简易业务流程办法》 ，省审计厅刘战平厅长听取了汇报并指出：颍上县审计局在审计工作中解放思想、更新观念、结合实际，提出了改进工作的做法，值得肯定、值得提倡、我非常赞赏。希望颍上局把这项工作做好，及时总结经验，为省厅指导全省工作提供参考。
审计报刊杂志的发行工作改变历年采取分配给职工，职工再向被审计单位摊派订阅的模式。对于*年的报刊杂志，全部由我局征订，然后无偿分发给有关部门和乡镇。减少了反感，提高了宣传效果。
（六）加强机关效能建设。审计局先后召开党组会、局效能建设领导小组成员会、全体干部职工动员会，传达了机关行政效能建设转段会议精神，制定了机关效能建设主题活动方案，对机关效能建设活动进行动员和部署，加速推进“效能建设”活动。把效能建设落到实处，制定了效能建设组织实施阶段实施方案。思想上，组织全局干部开展解放思想大讨论，着力加强思想道德教育，不断探索推进审计事业进步，服务经济和社会发展的新思想、新方法和新手段。目标上，着力解决机关作风建设中存在的主要问题。着力转变领导作风，着力改进工作作风，增强效率意识，增强对工作的激情和热情。行动上，坚持依法审计，提升审计机关效能。
（七）深入开展学习年活动和“文明创建月”活动。今年以来，我局坚持每周一个半天的学习例会，注重各级党代会和人大政协会议的学习贯彻及各级审计机关领导的重要讲话。今年一月春节长假刚过，立即组织开展审计干部春季培训。培训的内容主要有：审计通用法规（六号令、处罚处分条例、安徽审计监督条例、部分审计准则等）；专业审计法规及实务（财政审计、经济责任审计、专项资金审计、效益审计等）；计算机知识（ao软件运用等）；党建知识；分析审计形势、研讨工作思路等。培训形式采用：传统的讲读模式，视频投影、录音录像讲座、去市局听课、讨论等。
为贯彻落实审计署《*年审计机关精神文明建设工作指导意见》精神，在开展“学习年”和 “双学习月”活动的基础上，结合我局争创市级文明单位工作，*年12月开展了“文明创建月”活动。活动内容包括：1、开展学习教育活动。深入搞好荣辱观、文明素质、业务素质、廉洁勤政和职业道德教育，要坚持集中学习和个人自学相结合、政治学习和业务学习相结合、理论与实践相结合、专题辅导与座谈讨论相结合，促进审计干部职工素质的大提高。2、召开中层干部以上座谈会、全体干部座谈会、审计网站网友座谈会、下派干部座谈会及老干部座谈会，查找不足，统一思想，理清今后工作思路。3、通过召开局机关支部民主生活会、领导班子民主生活会、进行局总支换届等工作，加强基层组织建设，更有效地开展组织活动。4、进一步健全机关管理制度体系，加强审计业务制度建设，引进竞争激励机制，完善勤政廉政制度。5、制定印发《审计机关文明礼仪公约》，规范审计干部工作和生活行为，培育良好的个人修养和职业道德，进一步推动审计机关作风建设。6、开展优美环境活动，搞好办
上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] 下一页