来认真组织开展坚持共产党员先进性教育活动，带领广大党员同志进一步深入学习《坚持共产党员先进性教育读本》江泽民论加强和改进执政党建设（专题摘编）中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》党的十六届五中全会精神等，学习中做到五有”即缺勤有登记、学习有记录、个人有笔记、学后有心得、缺乏有整改。党总支部坚持边议边改贯穿始终，针对征求意见中党员、群众反映比较集中的以及涉及改革、发展、稳定等方面的问题，积极采取措施，及时加以整改，加强包括学风、效能建设、对外服务、队伍建设、基层组织、经济事业等十个方面的工作，达到提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”学习目标要求。
（二）围绕“与时俱进强素质。加强职工队伍建设。一是加大制度建设力度。今年先后制定了关于进一步加强企业职工教育提高职工队伍素质的意见》供水公司员工奖惩方法（试行）劳动纪律和考勤管理规定（试行）等多份规章制度，严明纪律，促进职工队伍建设工作的制度化和规范化。二是强化职工技能培训。目前为止已有近300人次参与了水泵、水厂电机拖动与自控技术”危险化学品处置”电工”等轮训，提高了业务工作能力。三是加强职工劳动纪律和考勤管理。人事部门不定期对各部门执行公司各项纪律制度的情况进行检查，进一步整顿纪律，端正作风。四是创新干部管理工作。本着精干、高效、协调的原则，为培养、选拔一批政治强、懂经营、会管理，热爱供水事业，有一定的组织能力和相当文化水平，较高素质的公司中层干部，公司建立企业中层领导干部考核制度。今年7月份公司对63名中层领导干部进行了考核，通过群众评议、组织考评，建立科学、规范的中层干部考核体制，强化选人用人机制。
三、提高水平。
（一）坚持“三在先、三在前”原则。一是先做好宣传发动，明确目的打通职工的思想；二是要求他人做到首先自己要做到三是出现问题要先承担责任，不要推给群众，做群众信得过的知心人。三在前”一是思想工作要靠前，做到生产第一线；二是艰苦工作要冲在前，当好表率作用；三是发现不良倾向要预防在前，防患未然。
（二）打破开会念文件的枯燥学习方式。开展丰富多彩的党内活动。如利用投影机等音视频设备，坚持开展“流动放映队，巡回上党课”活动；不定期组织党员干部观看《张思德》七七事变》母亲赵一曼》等优秀影片；利用“七一”及抗战胜利61周年等重大节庆日，开展“重温红色激情，畅行胜利之路”等党日活动，带领党员干部实地感受深刻的革命激进教育等等。党总支部用喜闻乐见的多样化教育方式，提高党员干部的学习积极性，扩大学习效果。
（三）充分发挥工会、共青团等群众组织作用。企业中的作用越来越明显。团总支部紧扣“高举团旗跟党走，投身供水作奉献”主题，全体团员中开展增强团员意识教育活动；组织团员赴东山观赏谷文昌纪念馆、举行“今昔青春岁月难忘怀，明朝意气风发拓供水”退团仪式等，不时激发青年工作热情。公司工会利用元宵节、五一”国庆”等节日期间举办拔河、象棋、环厂跑、登山、篮球、乒乓球等文体活动，精心组织职工参与市首届工人运动会，取得了市直机关组团体总分第一名和奖牌榜数量第一的好成绩，同时队员们凭借赛场上良好的纪律和端正的作风赢得了体育道德风尚奖”团队意识在一次次的活动中得到增强。
（四）丰富企业文化内涵。拓宽阵地，通过《供水简讯》户外宣传栏等载体大力进行企业精神、服务价值观的宣传以及企业内部资讯的传达。每期《供水简讯》均发行60几份，分发到车间，确保思想工作做到每位职工。今年截至目前为止已出版了供水简讯》22期，专刊板报1