3.69，大大低于全省平均值95.72，居全省倒数第一；罚款率17.9，低于全省平均值20.52，处于全省中下水平。这些情况，充分暴露出我们稽查工作中的薄弱环节，务必要引起我们全体干部职工尤其是领导干部的高度重视，切实采取有效措施加以改进。
近期，省局稽查局下发了《xx省地方税务系统税务稽查工作考核暂行办法》，为全面、客观、科学地评价税务稽查工作绩效，加强稽查部门的系统治理，提高稽查工作质量，提供了可操作性的考核办法。各单位要认真组织学习，逐条对照工作实际情况进行自查自纠，并作为以后开展稽查工作的行动指南，进一步规范各项工作。我们也将抓紧制订出台符合我市实际的工作考核办法，对各项工作指标实行量化考核，并细化分解到各县（市）局、各科室，明确责任，明确奖罚，进一步增加各单位的工作责任感，努力促进稽查工作的规范化、科学化和精细化治理，推动我市稽查工作取得新的飞跃。
（三）紧抓税收收入，圆满完成上半年组织收入工作。
现在距离6月底还有一个
月多时间，市局组织收入的压力比较大。虽然市局没有给我们稽查局下达收入任务，但必要的考核指标还是要有，要保证与去年相比有一定增长。今年前三个月，我们的收入不甚理想，进度与去年相比落后很多。4月份以来，我们及时调整了工作思路，加大了对各科室、各工作环节的督促力度，大力强调了工作时限治理，也及时排除了外界不利因素的影响，并号召全体人员适当加班，抢抓进度，使各项工作进入了一个良性运行的轨道。在剩下的一个多月时间里，我们要求全体人员要主动加压，紧急行动起来，全力投入工作。各科室要紧密配合，理顺畅通工作流程，进一步加快办案速度，抓紧税款追收入库，保证顺利圆满完成上半年的组织收入工作。同时，在案件查处中做到程序规范、手续完备、证据清楚，确保办案质量。
同志们，“十一五”是我市地税事业实现跨越发展的重要时期，税务稽查工作肩负着重要的历史使命。面对新形势、新要求，我们一定要抓住机遇，明确目标，开拓进取，努力开创我市地税稽查工作新局面，为实现税收收入稳定增长提供坚强保障，为建设和谐发展的xx地税作出新的贡献！
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