为扎实有效地开展全面推进依法签订劳动合同,参加社会保险(以下简称“签约参保”)工作,根据中共固镇县委办公室、固镇县人民政府办公室《关于转发〈中共蚌埠市委、蚌埠市人民政府关于全面推进依法签订劳动合同、参加社会保险的工作意见〉的通知》(固办发〔20*〕17号)文件精神,制定如下实施方案:
一、工作目标
凡本县行政区域内各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下简称用人单位)与其招用的劳动者,国家机关、事业单位、社会团体与其招用的非在编人员,都要依法签订劳动合同,劳动合同签订率要达到100%,基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险参保率要达到100%,要足额缴纳社会保险费,提高企业职工参保率和缴费率,切实维护劳动者的合法权益,推进社会保险事业健康发展。
二、工作步骤
“签约参保”工作从20*年10月份开始至20*年12月底结束,整体工作分为五个阶段进行:
第一阶段:准备阶段(10月1日~10月15日)。重点做好以下工作:
1、拟定文件,下发工作意见;
2、成立“签约参保”工作领导小组并召开会议,研究具体工作安排,明确各成员单位工作职责;
3、对国家机关、事业单位、社会团体有招用的非在编人员的单位,改制后新建企业、建筑企业、具有一定规模的民营企业排查摸底,了解掌握其有关情况,建立台帐;
4、召开部分企业经营者座谈会,宣传政策,听取意见。
第二阶段:宣传发动阶段(10月16月~10月31日)。重点做好以下工作:
1、在县电视台开设“签约参保”专题宣传节目;
2、《固镇周报》刊登县委、县政府有关“签约参保”方面的政策措施;
3、组织人员深入重点企业开展政策宣传和张贴“公告”;
4、安排宣传车深入企业、社区、乡镇开展宣传。
第三阶段:组织实施阶段(11月1日~11月30日)。重点做好以下工作:
1、组织工作队伍。在“签约参保”领导小组的领导下,县劳动和社会保障局及相关部门抽调力量,组成三个工作小组,深入企业开展工作。
2、召开各工作小组全体成员会议,进行业务培训和任务分配,明确职责和工作要求。
3、到11月底,重点企业“签约参保”全面展开,并基本结束。
4、领导小组组织2-3次检查,重点检查各工作小组工作进展情况和重点企业“签约参保”情况。
5、每半个月召开一次汇报会,协调解决工作中存在的问题。
6、编印简报,通报情况。
第四阶段:组织验收阶段(12月1日~12月15日)。重点做好以下工作:
1、制定检查工作计划;
2、召开“签约参保”领导小组会议,研究大检查具体工作安排; &n