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为认真落实胡锦涛总书记提出的增强“三种意识”的要求，深入贯彻国家可持续发展战略和节约使用资源的基本国策，进一步规范机关消费行为，降低行政成本，提高市级机关资源利用效率，推进节约型机关建设，根据国家发展改革委等五部门《关于加强政府机构资源节约工作的通知》（发改环资〔200 〕284号）和市委办公厅、市政府办公厅《关于建设节约型机关的通知》（渝委办〔200 〕34号）精神，制定本考核办法。
一、主要目标
到2010年，我市市级机关资源节约工作要实现以下主要目标：一是以2009年为基数，节电、节水20%以上，单位建筑能耗和人均能耗分别降低20%以上；二是创建一批资源节约试点示范单位；三是初步建立资源节约制度、标准体系、投资管理体制和组织协调机制；四是逐步建立资源节约的量化管理体系和信息化管理平台。
二、基本要求
（一）加强对市级机关资源节约工作的组织领导，成立以市委常委、市政府常务副市长黄奇帆为组长，市政府副秘书长、市机关事务局局长王庆为副组长的市级机关资源节约工作领导小组（名单详见附件一）。各单位要成立由本单位领导牵头、纪检监察机构和各处室负责人参加的资源节约工作领导小组及其办事机构，完善办事程序，把资源节约纳入日常工作范围,认真解决本单位在资源节约方面存在的突出问题，及时研究出台加强机关资源节约工作的重要举措。
（二）建立车、电、水和办公用品等各项公务资源的使用管理制度和消耗统计制度，按时向市机关事务局报送资源消耗统计表，变粗放管理为精细管理，切实向管理要效益。
（三）采取多种途径和形式，加强资源节约宣传，让资源节约的理念和方法深入人心，调动机关干部职工参与、搞好资源节约的积极性。
（四）坚持公开原则，在一定范围内定期公布各处室或每个职工使用公务资源的情况，自觉接受监督。
（五）积极采用成熟的节能技术，对耗能较高的设备设施进行节能改造。
（六）条件成熟的单位可采用社会化管理方式节约能源。
（七）切实抓好所属单位的资源节约工作，确保资源节约工作不留死角。
（八）认真做好各项基础工作，坚持实事求是，确保相关数据真实可靠，不做表面文章，不弄虚作假。
三、考核内容
（一）统一考核项目
1．组织领导情况
（1）领导重视，把资源节约纳入本单位重要议事日程，定期召开会议，研究解决问题；采取有效措施，切实抓好本机关及直属单位的资源节约工作，确保资源节约工作不留死角。
（2）把资源节约工作纳入本单位年度工作计划，有部署、有检查、有考核、有总结。
（3）成立由本单位领导牵头、纪检监察部门及各处室负责人参加的资源节约工作领导机构及其办事机构，有专人负责抓好工作落实。
（4）建立资源节约统计制度，实行专人负责，及时准确地统计报送有关数据。
2．宣传教育情况
（1）宣传到位，充分利用新闻媒介、黑板报、墙报、