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党员两会基层就业人员思想汇报

    编者按:本文主要从现在高校毕业生面临找工作难的问题;职业规划的就是从现在就开始做,便使未来更成功等进行讲述,包括了高校毕业生刚从象牙塔走向社会,自我认知度较低,不能充分融入社会,存在“眼高手低”这一现象、现在社会普遍存在的现象是,很多事业单位和民营企业严重缺乏人才、鼓励中小企业、非公有制企业更多地吸纳大学生、鼓励和引导大学生到城乡基层、到中西部地区去等,具体资料请见:
    太多时候,我们在庸庸碌碌中虚度,也曾有过有“指点江山,激扬文字”的伟大抱负,但是理想和现实触礁后,我们往往臣服于后者,得过且过的生活状态,让曾经积极向上的奋斗格言落满灰尘。最近学习总结了“两会”精神,特别想谈谈自己关于大学生就业方面的感想。一来,这是每个大学生必须面临的选择;二来,了解就业方面的信息有助于大学生更好就业和择业;再者,我院提倡的进行职业规划恰好与“两会”关于促进大学生就业这一热点问题相吻合。所以,大学生提前了解国家方针政策以及剖析自身性格特点是很有必要的。
    根据我国人力资源和社会保障部部长尹蔚民介绍说,**年高校毕业生将达到611万,又加上**年的就业形势比较严峻,所以**年高校毕业生的就业形势同样也是的。
    的确,现在高校毕业生面临找工作难的问题,而这一问题背后又有哪些值得我们深思的地方呢?首先,高校毕业生刚从象牙塔走向社会,自我认知度较低,不能充分融入社会,存在“眼高手低”这一现象。但是应届高校毕业生往往缺乏的是实际工作经验,而许多用人单位很看重工作经验,这就造成了选择与被选择之间的矛盾。其实现在社会普遍存在的现象是,很多事业单位和民营企业严重缺乏人才,而数以万计的大学生却找不到合适的工作。这一矛盾的始发点当然要从大学生和企业说起。很多大学生对自己的期望值很高,在与现实的对垒中,很显然是后者的胜利,从而导致就业难的局面。从中国整个大的就业环境分析,中国社会更多需要的是劳动密集型人才,就是所谓的“蓝领”,而大学生的期望门槛是“白领”一族,这势必导致用人与就业方面的矛盾。
    故在“两会”中提到的关于安置大学生就业问题,国务院出台了以下措施:第一,鼓励和引导大学生到城乡基层、到中西部地区去。这就要求大学生在自我认知上有一定的提升,在人生观价值观上的转变;第二,鼓励中小企业、非公有制企业更多地吸纳大学生。这就从政策层面放宽了就业的门槛,鼓励多吸纳大学生人才,进而促进大学生的就业;第三,鼓励大学毕业生自主创业。这也是国务院提倡的以“就业推动学生创业,创业带动社会就业”这样新的就业渠道。
    作为天府学院的一名学生,对于就业择业问题,我们该如何看待,如何与我院的职业规划联系起来呢?
    职业规划的就是从现在就开始做,便使未来更成功。着手现在,是一种脚踏实地的实干奋进的人生态度。规划未来,是一种高瞻远瞩的战略眼光。每个人都有不同的特征,在性格方面也各有差异,这就使得职业规划具有针对性和有效性,是大学生活中必不可少的环节之一。职业规划不仅是对未来就业的指导,更是在鞭策我们该怎么度过大学生活。目标已经在前方,每一天我们都会有新的任务,新的使命,让每一天的我们都站在梦想的路途,今天的一小步坚持或许会是明天的一大步飞跃。
    在“两会”中提及的促进大学生就业的

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