级干部43名参加中纪委和区、州纪委培训,其中北京培训班5人次,北戴河培训班10人次,杭州培训班5人次,县处级干部1人次,科级干部19人次。二是加强自身建设,认真举办了的纪检监察业务培训。县纪委每年都对基层纪检监察干部开办短期培训班或以会代训,学习贯彻上级会议和中央领导同志重要讲话精神,对党风廉政建设责任制工作、案件工作、宣教工作及如何落实五项制度、新提任领导干部实行廉政谈话制进行学习培训,参会的专、兼职纪检监察干部深受教育,并在工作中把学到的业务知识转化为创新业务的技能。
二、拓展思路,把握三个重点,顺应反腐倡廉宣传教育新形势
为了使反腐倡廉宣传教育工作能够适应新形势的要求,我们始终坚持“以人为本”的理念,遵循反腐倡廉教育必须贴近受教育者的思想和工作实际的规律,确定了我县开展反腐倡廉教育工作要“服务一个中心,抓住三个重点,选好一个主题,实现三个转变”的工作思路。即:在教育目标上,围绕服务轮台经济社会又好又快发展,促进构建和谐社会这个中心。在教育对象上,抓住三个重点。一是抓好领导干部这个“龙头”,二是抓好县直部门、农村党员干部这个薄弱环节,三是抓住腐败现象多发、易发的职能部门及窗口服务行业这个关键。在教育内容上,选好一个主题。每年,我们在全县党员干部中开展党风廉政教育月活动,以自治区确定的“坚持廉洁从政(业),抵制商业贿赂”、“加强作风建设,促进廉洁从政”、“学习贯彻《工作规划》,推进反腐倡廉建设”主题的教育活动,教育广大党员干部切实筑牢道德防线、纪律防线和法律防线。在教育方式方法上,实现三个转变。一是从“一锅煮”的集中教育方式向分层施教、因人施教的“分炉灶”方式转变;二是从“单一性”的传统教育方式向“多样化”的现代教育方式转变;三是从“填鸭式”的被动方式向“互动式”的主动方式转变。真正做到因人施教,因势利导,贴近受教育者的思想和工作实际,使反腐倡廉宣传教育更富有渗透力、感染力和吸引力。
在宣传教育对象上,我们始终把领导干部作为反腐倡廉宣传教育的重中之重,注重发挥领导干部在反腐倡廉宣传教育中的示范作用,强调各级党组织和各级领导干部既是反腐倡廉宣传教育的组织者、领导者,又是教育活动的积极参与者、带头人,从而带动全县反腐倡廉宣传教育工作的深入开展。
在宣传教育形式上,将每年中纪委全会精神和中央领导的重要讲话等作为全县各级党组织理论学习中心组学习的重要内容,列入干部培训的教学计划,通过各级党政负责人定期讲廉政党课、以会代训、廉政谈话、开展警示教育活动等形式,把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面,引导党员干部特别是领导干部自觉做到防微杜渐,警钟长鸣,自觉经受住社会主义市场经济和改革开放条件下长期执政的考验。
在宣传教育内容上,坚持以增强领导干部党性,增强拒腐防变意识为着力点,突出抓好“三个代表”重要思想、党的各项精神,以及法律、法规和党纪政纪条规等为重点内容的教育,同时,每年根据全县党员干部队伍的实际情况,针对当前宣传教育的重点热点,确定一个教育主题。先后开展了以“三想”为主题的权力观教育,要求各级领导干部通过想并回答“掌权为什么,在任该做什么,将来身后留点什么”三个问题,切实做到自重、自省、自警、自励,慎始、慎微、慎权、慎欲、慎独,做廉洁勤政的模范,以自身的人格力量赢得群众的信任;开展了“忌三心,取一心”强化宗旨意识的主题教育,要求广大领导干部克服耍心,防止贪心,杜绝花心,争取组织和人民放心,做到勤政、廉政、优政;开展了“