业，继续大力支持就业再就业工作。进一步提高新型农村合作医疗水平，全面实施市区城镇非职工居民合作医疗制度，扩大医疗保险覆盖面。四是进一步深化财税管理改革，加快健全公共财政体制。不断推进部门预算改革、国库集中支付改革和“收支两条线”改革。规范津补贴，规范政府采购，加快推进“金财工程”一体化，全面开展行政事业单位国有资产清查工作。新《企业所得税法》人大已通过，相关工作要积极谋划。
（4）深化“四型”机关创建，不断提升干部队伍素质。一是争创学习型机关。围绕“三优一满意”的目标，增强各项创优工作的针对性和实效性，巩固深化“六好班子”、“文明机关”、“青年文明号”的创建成果，推动日常工作开展。树立现代学习理念，鼓励在岗学习和团队学习，不断营造“在工作中学习、在学习中工作”的良好氛围。以岗位全员轮训为抓手，精心组织业务培训。以“机关学习日”、“中层干部论坛”为重要形式，继续办好各类专题讲座。二是争创服务型机关。巩固“十项优化服务新措施”成果，全面落实岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度，保持和发扬和谐的税企关系，为纳税人提供全面优质高效的纳税服务。认真开展第16个税收宣传月活动，组织“我为纳税人做一事，我为纳税服务献一策”活动。积极参加“全省民主评议基层站所，创建群众满意基层站所”活动。充分发挥财政地税网站作用，进一步完善网上办税服务，扩大“12366”纳税服务热线的影响。三是争创廉洁型机关。深化党员先进性教育和学习《党章》的成果，筑牢拒腐防变的思想道德防线。以思想道德建设为基础，推进廉政文化建设。认真落实领导班子和领导干部监督管理办法，充分发挥反腐倡廉惩防体系的作用，进一步强化“两权”监督制约。规范内部管理，完善各项规章制度，加强督查，确保各项制度规定执行落实到位。四是争创节约型机关。坚决制止和纠正各种铺张浪费行为，推行节能降耗，规范政府采购，切实压缩机关费用开支，进一步增强节约意识。
四、加强领导，上下联动，确保作风建设取得明显成效
今年的作风建设活动，既是对去年开展的以“创效能机关、促率先崛起”为主题的机关作风建设活动的深化，又是对省、市作风建设活动的细化和具体化。系统内各单位一定要坚持高起点、高标准、高要求，切实加强领导，认真落实责任，一步一个脚印、一环紧扣一环，确保取得实效。
1、加强领导，落实责任。为切实加强全局作风建设活动领导，市局建立作风建设领导小组，负责对作风建设工作的组织、协调和指导。由我任组长，其他局领导任副组长。领导小组下设办公室，屠培红同志兼任办公室主任，成员由监察、组宣、办公室等部门抽调人员组成，负责组织各项具体工作的实施，加强指导和检查督促。各基层单位也要成立相应工作班子和工作机构，主要领导要作为第一责任人，切实负起责任，一级抓一级，层层抓落实。
2、注重结合，务求实效。各单位要根据实际，不断充实内容，创新载体，完善举措，抓好落实，切实做到作风建设和各项财税工作“两不误，两促进”。要把开展作风建设与文明机关和学习型机关创建结合起来，与加强制度建设、推进管理创新结合起来，与党风廉政和惩防体系建设结合起来，紧贴中心，围绕大局，统筹安排、整体推进，着力解决突出问题，以更好地作风，推动财税事业更好地发展。
3、深入宣传，营造氛围。各单位要积极利用局域网、黑板报、宣传栏、信息刊物等内外媒介载体，大力加强作风建设的宣传发动，要结合税收宣传月活动，进一步加大对外宣传力度，努力形成领导重视、干部参与、群众关心的浓厚氛围。同时市局将对作风建设活动专门编发信息专刊，各单位要及时上报作风建设动态信息，
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