对于上述两种人的性格特点,在实际的安全教育工作中，我们没有针对其性格特点或者说他们的内心活动了解他们的需要，只是单一的从企业的经济效益为出发点，强调“奉献”。虽然我们各级组织都努力从各方面创造有利条件,提高思想教育上的多样性,努力满足青年人的需要，但还是满足不了青年人的需要，从而对他们缺乏影响力和号召力,致使青年安全工作没有完全取得实效。
二、开创青年安全工作新局面的对策面对新形势和新任务的需要,我认为,抓好青年安全工作必须积极主动地调整工作方式和工作方法,以提高时效性为主，加强正面引导,提高各种安全思想教育活动的影响力,使他们树立正确的人生观、价值观和事业观。在具体措施上,应从多方面入手,要注重丰富青年业余文化生活,举办青年感爱好的文化教育、娱乐活动,通过开展各种学习讨论会等活动培养青年人多方面的爱好

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