知识、尊重知识，自觉学习、终身学习的良好风尚和浓厚氛围。二是深入开展创先争优活动。建立了组织机构，制定了活动方案并以党委扩大会议的形式进行了动员部署。三是开展了干部现代化远程教育“学用年”活动。四是进一步加强党风廉政建设。制定了关于认真贯彻落实<廉政准则>通知》准备召开了班子专题民主生活会，签订了党风廉政建设责任状，以支部为单位深入开展了学习贯彻《廉政准则》活动。全局在落实党风廉政建设和推进惩防体系建设工作上，基础工作扎实，制度建设长效化，无违法违纪现象。五是组织机关干部职工参与了各项有益活动。
9．大力抓了机关干部队伍建设工作。一是完善规章制度。制定了关于加强机关干部队伍建设的实施意见》局去年度机关处室考核方法（试行）和《机关公务员考核方法（试行）二是进一步优化干部队伍结构。上半年。扩大了局工作业务范围。
10．大力抓了机关文化建设工作。一是制定了机关文化建设实施方案》和《加强文化建设任务分解表》组织编写了机关文化手册》初稿）二是开展了丰富多彩的各项活动。组织开展了征集文化墙格言活动。开展了乒乓球、篮球、毽球等群众运动；组织了书画竞赛、一先两优”评比和推荐一本好书等“庆“七一”廉政文化进机关活动，提高了干部职工的身体素质，增强了机关和谐、向上的良好氛围。
局的政务公开、信访稳定、建议、提案操持、办公自动化建设、扶贫、工会等各项工作也都取得了很好的成果。与此同时。
三、下半年工作布置
为全面完成“双5000亿”奋斗目标，依照市委十一届九次全会的总体部署。全面完成年初确定的各项任务，下半年重点要抓好以下工作：
一是认真贯彻落实扶持政策。简称36条）贯彻落实。要切实发挥二十项服务，加强督促检查，加强民主评议，将各项扶持政策落实到位，为非公有制经济加快发展和激发民间资本投资营造宽松环境。
二是积极创新招商方式。并高质量地组织协调好“走出去”和“请进来”招商工作。积极做好招商项目的跟踪调度和协调服务，有效推进签约项目的落地。对所有招商项目进行数据库管理，实行动态跟踪，坚持落实好局每周、主管副市长每半月、市长每月调度的工作制度，加大对招商项目推进管理力度。下半年，要在巩固“长三角”珠三角”招商的基础上，把江苏省的大企业作为招商的重点。突出“点对点”抓实抓好大项目，确保全年调入内资700亿元，力争达到900亿元。
三是科学规划产业集群。打造一批具有高新技术、环保节能、新兴产业、有发展前景的工业园区和产业集群。建立工业园区和产业集群指标统计体系，对园区、集群发展建设和运行情况进行综合监测分析。以推进项目落地为突破口，努力培育和打造百亿、千亿产业集群。确保全市产业集群、工业园区新开工千万元以上项目超越320个，确保产出达百亿的产业集群超过11个。
四是积极拓展融资方式。加大融资担保体系建设和银企对接力度，支持企业到国内外上市，探索筹发中小企业集合债、中期集合票据和开展设备融资租赁等方式协助企业融资，支持企业做大做强。
五是积极引导产业结构调整。支持市级以上中小企业技术服务平台建设，搭建产学研合作平台，推进小大企业配套，扶持“专、精、新、特”项目，开展“送管理、送咨询、送服务”活动，构建生长型中小企业创新支持体系，促进企业调整创新，做强做大。
六是完善服务体系建设。逐步完善综合服务功能。全面整合社会服务资源，实施公共性、公益性和商业性三种服务共同