我办就如何贯彻落实会议精神提出了要求和希望，具体做到“四个强化”、“四个做到”。
“四个强化”是：
一是强化机关职能作用发挥。为服务“三农”出主意想办法，做到为基层“送信息上门、送政策上门、送培训上门、送技术上门”，全力服务于农村经济建设，为建设更高水平的小康社会尽心尽力。
二是运用细节管理强化监管。严格执行“四项禁令”，强化优质服务七项制度，对本办工作人员的言行举止、文明办公、环境卫生等进行规范，强化细节管理，从小事抓起，锤炼工作作风。
三是强化效能建设主体意识。要完善效能建设的各项规章制度，把20**年本办的全年工作分解到各科、站，落实到具体责任人，逐一抓好落实，不断提高办事效率，树立好农工办的良好形象。
四是强化完善机关内部效能考核。按照年初制定的绩效考核规定。建立主任室及科室两级效能建设考核体系，抓好考核评定工作。
“四个做到”即：
一要清正廉洁的楷模。要按照“两个条例”“四大纪律、八项要求”，筑牢思想防线和纪律防线，要求全体同志做到“三个保持”：一是保持清醒头脑。做到常思贪欲之害，常怀律已之心，常排非分之想，增强自我控制能力，以公心自律，以良心自省，以廉心自勉。二是保持平常心态。全体同志[此文章由21秘书代写网 https:///独家原创]做到甘于清平，调整心态，顺其自然，安份守纪，不去攀比。三是保持警钟常鸣。凡是上级有关党风廉政建设的新文件新规定，我们都要认真学习，记在脑里，放在心上；凡是有关党风廉政建设的各项活动，我们都应积极参加，及时掌握新要求；凡是警示教育方面的教材和会议，我们都要做到资料必读，会议必听。
二要做努力工作的表率。全体同志在工作上勤奋、脚踏实地，对市委、市政府部署的工作必须坚决完成；对主任室交办的工作不折不扣完成，在工作上必须高标准、高起点，每个同志都要有创新创造有所作为。
三要做效能建设的榜样。做到“在岗、在行、在状态”。在岗，必须自觉遵守机关的各项规章制度，提倡提前10分钟上班，推迟5分钟下班，有事及时请（销）假，杜绝迟到早退现象。在行，要成为本专业的行家里手，认真解答农民群众的疑难问题，妥善处理群众来访（信）工作，帮助群众排忧解难。在状态，要有奋发有为、争创一流的精神状态，要有饱满的工作热情，全身心投入到工作之中。
四要做做刻苦学习的模范。全办同志要认真学习党在农村的各项方针政策，使自己的思想和行为始终与党中央保持高度一致；要认真学习与本职业务相关的知识，不断拓宽自己的知识面，成为业务上的行家里手；要认真学习别人的工作经验，努力提高自己的工作能力和业务水平。