村的经济建设和社会事业发展。
（六）努力为领导、机关和干部职工服务。一是按照上级领导的要求，抓好市领导周转房建设前期工作。积极协调建设局、财政局等部门，落实武夷花园周转房装修设计、资金筹备等工作，做好招投标和施工准备工作，提前考虑制定管理规章、物业服务等相关前期工作，确保工程尽快实施。二是完善梅峰园生活区功能，对水电、绿化、文体设施进行了改造。三是为部分公务用车办理省委、省政府屏山大院出入通行证，核发或调换公务用车车牌号。抓好市政府车队管理，车队全年安全行车100多万公里，保障了领导调研、下基层等公务活动的开展。此外，在时间紧、任务重的条件下，完成政府办公室内外装修工作，改善了办公条件。四是关注机关民生问题。完成了环境整治、道路整新、门球场建设、排污沟清淤等一批实事项目，机关受益住户达300多户。物业中心认真落实服务承诺和限时办结制度，抓好机关日常修缮工作，全年共为各单位累计维修水电500多次，处理各类设施故障近200次，确保了机关的正常运转。
（七）抓好文印、幼教服务。文印中心承担着为政府办公室提供文印服务的繁重任务，中心人员认真完成公文处理、录入、印制等工作，全年共印发各类政府文件近千件，按时保质完成政府重要公文和材料。政府机关幼儿园坚持正确的办园方向，改选了园务会班子，加大教改力度，强化师资教育培训，采取请进来、走出去等形式开拓视野，招生规模扩大到100多名，推出了亲子教育、家园互动等新的教学形式，得到了家长的好评，办园水平有了新的提高。
三、以人为本，提升素质，整体工作氛围更加和谐按照“在和谐中开心工作、于创业中提升价值”的理念，加强内部管理，建设和谐机关，队伍活力进一步显现，推动了业务工作的开展，队伍形象得到提升，工作氛围更加和谐。
（一）加强能力建设，提高行政效率。一是重视思想政治建设，建立每周一下午学习制度，认真组织学习十七大、十七届三中全会精神以及中央、省、市重大决策精神，坚持领导带头学、带头写调研文章，撰写了《机关事务立法研究》等理论调研文章。二是落实民主决策，抓好政务公开工作，利用政府网、公示栏等平台，对工程招投标、发展党员、评先评优等重大事项进行公开。抓好单位网页建设，落实政府信息公开条例，提高办事透明度，接受社会和群众监督。三是强化素质教育，组织公务员参加公共管理核心课程、信息公开法学习和考试，引导干部职工学知识、学技术、学本领，全年有40多人参加职业再教育培训，1人取得技师等级，6人取得高级工技术等级，队伍素质有所提高。
（二）加强政风建设，改进工作作风。一是严格落实效能建设八项制度。对管理岗位和服务岗位进行重新定位，细化岗位责任，避免职责不清、推诿扯皮现象。用好效能查处措施，对存在“四岗”现象、作风不扎实、在群众中造成不良影响的人或事，利用批评、告诫、谈话等形式，加大教育整改力度。二是严格落实考勤制度，严格会风和工作纪律。建立考勤工作台帐，指定专人负责上下班考勤制度的落实。深化“机关作风建设大讨论”活动，针对“混”、“ 懒”、“冷”、“松”、“虚”等问题，着力解决责任不清、责任不落实、工作作风不扎实、服务态度生冷等问题，促进了作风建设。三是理顺工作职能、优化办事流程。对公务车辆管理、公务保障、办公用房管理等事项，重新梳理办事流程，提高办事效率，做到管理规范、运作有序。
（三）加强勤政廉政建设，树立干事干净形象。一是加强廉政教育，牢记***总理对机关事务工作提出的“清廉、务实、节俭”的要求，