一、目标任务
一是思想认识有新提高。通过学习和教育，引导全体党员干部进一步提高认识、转变作风，切实抓好整改措施的落实，努力建设一支政治坚定、纪律严明、作风优良、业务精通、群众满意的食品药品监管队伍。
二是制度建设有新局面。强化制度建设，积极探索和构建新形势下具有食品药品监管工作特色的作风建设长效机制，从建立健全各项工作制度入手，切实推动工作效能的提高、工作执行力的增强。
三是工作落实有新成效。围绕“两年”活动，创新工作思路，细化工作方案、强化工作措施、完善工作机制，着力抓好局机关重点工作、各级目标考核任务的全面落实，努力推动各项工作落到实处。
四是队伍建设有新形象。通过专项整顿活动，着力解决机关干部作风、纪律等方面存在的问题，进一步树立政治坚定、勤奋好学，心系百姓、真情为民，真抓实干、奋发有为，顾全大局、团结协作和艰苦奋斗、清廉节俭等五方面形象，不断提升食品药品监管部门的公信力。
二、指导思想
以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实市委扩大会议精神，围绕“作风建设有行动、干部思想有触动”的目标要求，切实解决机关干部作风建设中存在的突出问题，通过整顿，推动机关党员干部进一步解放思想，敢闯敢冒，转变作风，真抓实干，为进一步推动食品药品事业、促进我市经济社会平稳较快发展创造良好的环境。
三、方法步骤
这次机关作风建设专项整顿活动，时间安排在8月初至9月底，分三阶段实施。
（一）学习教育阶段（8月3日至15日）
1、组织动员部署。参加全市作风建设大会，通过观看效能建设明查暗访录像、近期违规干部被查处案件及学习市领导专题辅导报告，提高干部职工的思想认识，同时召开机关作风整顿会议，部署机关作风建设专项整顿活动任务，进一步营造加强机关作风建设专项整顿的浓厚氛围。
2、开展党风党纪教育。围绕“党风党纪教育年”活动，通过专题辅导、警示教育、典型宣传等形式，加强党风党纪教育。结合机关廉政文化建设，组织参观“方山－花坞”廉政教育基地，积极参加全市“知条规、守纪律”党风廉政知识测试，强化教育效果。
3、开展“两比两促”专题讨论。组织机关干部职工开展以“比效能、促落实，比服务、促发展”为主题的专题讨论活动，进一步解放思想、达成共识，努力转变作风、真抓实干。
4、深刻对照检查。组织机关干部职工认真学习市委十二届二十二次会议精神，对照陈伟义书记提出的当前干部队伍建设中存在六方面问题和政协专题协商会议对干部作风建设提出的意见、建议，围绕作风、责任、纪律、效能开展自我检查。中层以上干部要写出对照检查材料并作出书面整改承诺。
（二）督查整改阶段（8月16日至9月15日）
1、继续深入开展整改落实活动。各科室要按照学习实践科学发展观整改落实方案的要求，继续抓好各项整改任务的落实。特别是要紧紧盯住食品药品“六千五百”放心工程、药品打假治劣工作、监管队伍自身建设等工作不放，努力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，切实提高推进贯彻落实科学发展观的能力水平，扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展。
2、继续深入开展服务基层帮促企业活动。以进一步提高机关工作效能为目标，坚持局领导联系重点涉药单位、机关干部帮扶农村药品零售企业制度和调查研究制度，继续深入推进“企业服务年、项目推进年”和“三送三助