，以解决问题的实际行动取信于民，把“要害是取得实效和建设群众满足工程”的要求落到实处。
二是紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题,扎实开展第三批先进性教育活动。要按照先进性教育活动目标要求,认真解决宗旨意识、思想观念、纪律作风和发挥作用等方面存在突出问题，提高思想政治素质和领导发展的能力，增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。要按照建设社会主义新农村目标要求，深入实施以“新农村、新农民、新产业、新机制、新环境”为主要内容的“五新工程”，不断拓宽农民致富门路，增加农民收入，提高农村经济发展水平。要着力解决涉及农民切身利益的突出问题，非凡是在确保第二轮土地承包落实到位、进一步减轻农民负担、提高农民科技致富的本领和解决农民看病难、看病贵方面取得新进展。同时每个村还要结合实际，解决1—2个群众最为关心、关注的实际问题。要深入开展“设岗定责，服务群众，建设社会主义新农村”主题实践活动，不断把第三批先进性教育活动引向深入。
三是进一步加强保持共产党员先进性长效机制建设。重点建立健全党员学习培训、党员教育治理、扩大党内民主和严格党内组织生活、联系和服务群众、党建工作督促检查等方面的长效机制。同时,按照中心和省里部署，认真总结先进性教育活动成功经验,开展“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”征文活动,适时召开全市“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”理论研讨会。
(二)认真抓好市县两级党委换届工作，并以此为契机，抓好领导班子和干部队伍建设
全市各级领导班子和领导干部是建设新铁岭、大铁岭的骨干和中坚。要抓住换届的有利契机，按照“提高素质、优化结构、增强能力”的要求，进一步加强各级领导班子和领导干部队伍建设。
第一，按照省委和市委总体部署，认真抓好市县两级党委换届工作。这次换届产生的新一届领导班子，担负着实施“十一五”规划，建设新铁岭、大铁岭的重大责任。按照中心要求，这次换届要推进领导班子配备改革，实现自下而上的集中换届整体安排，运用综合考核评价试行办法考察领导班子和领导干部。这次换届，中心和省、市委的要求高，改革的力度大，调整的干部多，时间紧、任务重。各县（市）区委要充分熟悉搞好这次换届工作的重要意义，投入足够的时间和精力，做好有关工作。
一是积极稳妥地推进领导班子配备改革。要认真贯彻中心和省、市委提出的领导班子配备改革的要求，努力在减少副书记职数、适当扩大党政领导班子成员交叉任职；完善地方党委领导体制和工作机制,充分发挥常委会的集体领导作用；进一步减少和避免党政分工重叠,提高工作效率和执政水平等方面取得实质性进展。
二是进一步优化领导班子结构。要着力选好配强县(市)区委书记和政府正职,注重把那些政治上强、民主作风好、清正廉洁、善于驾驭全局的优秀干部选拔到“一把手”岗位上来。要进一步优化常委班子结构,着眼于提高党委班子的整体素质和决策水平,党委常委要首先从具有一定党务工作经验的优秀的同级副职领导干部中选拔。要大力选拔优秀年轻干部,实现领导班子年龄结构的合理梯次配备,有计划地安排干部非凡是后备干部到艰苦地区、复杂环境经受锻炼和考验。要抓住党委换届的有利时机,积极推进干部交流,结合县级党政正职调整和党委副书记的安排,加大干部交流力度。要按照中心和省、市委有关规定,认真做好领导干部的任职回避
工作。要通盘考虑党委换届与下一步人大、政府、政协换届等方面的人事安排。
三是进一步扩大党内民主。要扩大提名环节的民主,适当扩大会议推荐的范围和差额提名的比例。要扩
上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 下一页