企业基层党务思想政治工作的任务,就是要按照党的基本路线和方针政策,紧紧围绕企业的科研生产经营任务,引导和发动广大职工群众在企业发展中树立起正确的思想意识,团结一致,增强信心,为实现党的目标和企业的任务而努力工作。
一、坚持以人为本,用科学发展观,创新思想政治工作发展思路
1、党务政工工作的内容不是一成不变的,而是随着党在各个时期的新任务,社会的发展,人民群众物质文化生活水平的提高不断更新其内容,工作方式方法也需要不断调整,企业基层党务思想政治工作也是如此。这就要求我们在工作中不断地研究、探讨、总结,及时发现新情况,积极应对新问题,适应新形势。
2、单纯的行政命令或纯粹的思想工作都不是企业员工治理的最佳模式,思想工作、思想建设是企业文化的重要组成,企业文化是企业物质和精神文化的总和及员工综合素质的反映,党的建设是企业发展的政治保障,要积极实现行政制度与党务工作,政治思想工作的最佳融合,用科学发展观创新党建工作、政治思想工作的发展思路。
二、坚持以人为本开展思想政治工作
1、党务政工干部要积极学会把握和运用赢得职工的领导艺术、治理艺术,才能把党的决定、企业的目标要求贯穿于所属工作范围之中,落实到职工群众之中,以达到预期目标。
2、党务政工工作不应只是浮在会上的内容,而要深入到职工中去,把握住职工群众的思想动态,及时发现萌生的问题和矛[找文章到☆-cnwmz.com()一站在手,写作无忧!]盾,积极做事前和事中的思想工作,尽力减少形成矛盾后的思想工作,同时还要讲求思想工作的方法、质量和最终效果。党务政工工作要抓好精神文明建设和思想政治工作,带动职工为企业发展多做贡献,积极反映职工群众的正确意愿,解决他们的实际问题,多做统一思想、鼓舞人心的工作,多做理顺情绪、化解矛盾的工作。
3、在企业快速发展时期各种矛盾较为突出,机制变化大,利益矛盾多,需要党务思想政治工作去疏通引导,解惑释疑,在企业以生产经营工作为中心的同时,职工群众问题易于忽略,企业党务政治思想工作者在这种情况下要坚持为生产经营服务,为职工群众服务,广泛听取各方面的意见建议,团结群众,依靠群众,不处理好广大职工的利益问题,在一定程度上影响着他们的工作积极性,影响着企业的凝聚力,影响企业的发展。
三、坚持以人为本,政工干部应
具备良好的综合素质
1、党务政工干部自身的政治素质,是我们工作能否取得成效的要害因素,打铁首先要自身过硬,党务政工干部应做到对党和人民忠诚,对工作勤奋踏实,对同志胸襟开阔,爱岗敬业,不断加强学习和身我修养,增强自己的思想意识和党性观念,以身作则,言行一致。
2、作为党务政工干部,还应不断地提升自己的思想道德品质,政策理论水平和业务技能,拓展知识面,企业党的工作和思想政治工作围绕生产经营开展,一是保证和维护企业经济工作的稳定和健康发展,二是保证和维护企业职工的利益和队伍的稳定,所以,我们党务政工干部要多了解企业的生产经营,组织运作等情况,遵循经济规律,积极参与企业的生产经营。
3、作为党务政工干部,要坚定党务工作和思想政治工作信心,要保证、维护企业经济工作和职工队伍的稳定。
四、紧密结合本单位实际情况,抓重点、抓落实
各基层单位具体情况千差万别,这就决定了基层工作不会有统一的模式,完全照搬其他单位的做法,只会失败。只有在公司总体目标下,汲取其他单位有益的东西,结合本单位实际情况,制