一轮，相对稳定。驻村指导员原则上继续实行两年一轮，保持队伍相对稳定。
2、着眼全局，服务基层，更好地发挥驻村指导员的作用。发挥驻村指导员的作用，促进各项工作是选派驻指导员的基本目的。必须着眼全局，服务基层，更好地发挥驻村指导员的作用。一要积极发挥“四大员”职能。立足“党务村务督导员、富民强村服务员、农村纠纷调解员、政策法规宣传员”的基本职能，积极发挥驻村指导员作用。二要全力完成中心工作。要与时俱进，因时制宜，下移重心，全力完成镇（街道）布置的中心工作。当前，要着重做好新农村建设、第三批党员先进性教育准备等工作。三要突出抓好主要矛盾。要因村制宜，突出抓好主要矛盾，解决所驻村的突出矛盾。
3、加强培训，着力提高驻村指导员的能力。围绕党的方针政策、法律法规、经济知识、各阶段重点工作以及中心工作等内容，按照“缺什么、补什么”，“干什么、学什么”的要求，不断加强对驻村指导员的培训，着力提高驻村指导员的指导能力。要充分利用农村党员干部现代远程教育平台，加快建立驻村指导员定期培训制度，镇级“两月一次”培训，县级“一年一次”培训；县有关部门特别是县委组织部要加强对驻村指导员的业务培训，并提供各种资料。要实施“走出去”培训，对于专业性很强的工作，可以派驻村指导员到大专院校进行专题培训。
4、加强对驻村指导员的考核和日常管理。各镇（街道）每月至少要召开一次驻村指导员工作例会，总结工作、部署任务、交流经验，各镇（街道）主要领导必须参加每次例会，每一项重点工作布置，驻村指导员必须参加。与此同时，要坚持和完善捆绑式考核、民主评议等制度；要关心驻村指导员的工作生活，为他们更好地开展工作创造良好条件。
5、注重发现和及时选拔优秀驻村指导员。县委组织部门要把驻村指导员作为调整充实镇（街道）领导班子的主要来源，把有否驻村经历作为选拔镇级领导干部的重要条件之一，在明年镇（街道）换届中要注重选拔一批优秀驻村指导员进入镇（街道）党政领导班子。要树立和推介一批好典型，加大宣传力度，继续开展“十佳驻村指导员”的评比表彰活动。
另外，在这里，我就驻村指导员如何在第三批党员先进性教育和社会主义新农村建设中发挥作用问题，谈两点意见：
1、关于第三批党员先进性教育。要正确把握第三批党员先进性教育的特点,主要表现在：农村党员就业多样化，分布散、流动性强，组织集中学习难；这些党员文化程度总体较低，自学能力弱；通过我们大力宣传“执政为民”、“群众利益无小事”等，人民群众对第三批先进性教育的实效期望值普遍较高。因此，搞好第三批党员先进性教育，驻村指导员的作用至关重要。驻村指导员要根据安排，及时把上级党委对第三批党员先进性教育的要求、计划、任务落到实处，确保取得实效。根据漓渚镇试点情况和刚才大家发言，我觉得发挥驻村指导员在第三批先进性教育中的作用，是不是要做好三条：一是宣讲辅导。驻村指导员要根据先进性教育的要求，结合本村实际，贴近普通党员，做好宣讲辅导工作。同时，要根据党员的不同特点，分清层次，分类指导，确保党员学习全覆盖。二是把关指导。民主评议阶段要把好原则关、气氛关，防止无原则争斗与好人主义的应付，把民主评议搞成“和谐评议”。三是整改督导。根据收集到的意见建议，把群众普遍关心且通过努力可以解决的问题作为整改的方向和重点，督导村支部、党员抓好整改，见诸实效。
2、关于新农村建设。党的十六届五中全会明确提出，建设社会主义新农村是我国现代化进程中的重大历史任务，要按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的要求，扎实稳步地加以推进。这是新的历史时期的一篇大文