评,广大党员得到了一次真正的党性锻炼
组织和民主生活会前,广大党员都能主动找党员、群众谈心,虚心接受群众意见,及时发现自己剖析中没有涉及到或认识不深刻的问题。会中,各单位普遍采取一人讲、众人帮、逐个进行的方式,认真开展批评与自我批评。机关服务中心、人才交流中心、信息研究院等单位的主要负责同志在带头谈自己的问题,公开自己缺点的同时,还实事求是地对每个班子成员进行讲评,着重指出缺点和不足,提出改进的要求。每个党员都能站在对同志负责,对单位负责的高度,善意而明确地提出问题,中肯而严肃地分析原因,使被评议者思想上有较大触动。大家感到,这样的批评帮助,"忠言逆耳利于行",真正受到了一次党性锻炼。由于班子成员之间、党员之间敞开心扉,坦诚相见,不但没有产生误会和背上思想包袱,而是加强了沟通,融洽了关系,增进了团结,增加了动力。
(四)通过分析评议,进一步促进了"三个转变"和总局"三定方案"的落实
在分析评议中,大家以总局升格为契机,紧密联系安全生产工作的实际,开展了落实总局"三定方案"、找准职能定位、实现"三个转变"的讨论活动。广大党员都感到升格总局,意味着责任更大了,任务更重了,要求更高了,必须努力实现"三个转变",不断提高驾驭安全生产工作的能力,才能肩负起党和人民的重托和期望。专员党支部经过多次讨论研究,就如何实现"三个转变"
向党组提出了建议。这次落实"三定方案",不少同志面临岗位调整,但大家都能正确对待,自觉服从组织安排。这些都说明,通过分析评议,大家的思想境界提高了,凝聚力增强了,主人翁的责任感也增强了。
分析评议阶段工作基本结束后,各单位都开展了"回头看",按照党中央"五个看一看"要求,对分析评议阶段的每个环节、每项内容、每个步骤都进行了对照检查。总的来看,我们分析评议阶段的工作是扎实的、严密的和富有成效的。但也应该看到,我们的工作中还存在着一些差距和不足,比如工作发展还很不平衡,领导同志重视的,工作就做得好一些,领导同志重视不够的,工作就相对差一些,个别党组织还存在赶进度的现象,分析评议还不够深入;还有个别同志对中央及总局党组的文件理解得不深不透,思想认识不够深刻,在查摆问题时联系业务工作比较多,联系思想实际比较少,从理想信念、宗
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