始终不渝的加强基层组织建设,通过抓好班子,带好队伍,使广大党员干部在小康社会建设中真正发挥主力军作用。
(一)要着力加强村党支部的自身建设。我县目前村组干部共有1006名,这支队伍的素质高不高,能力强不强,与我们在座的各位关系重大。作为一名村支部书记,要想干好工作,首先就必须要抓好班子建设。班子如何来抓?具体来讲主要有以下几点:
第一,要着力营造团结向上、干事创业的工作氛围。在工作开展上,要统揽而不要包揽,即在整体工作上支部书记必须要全面把握、统筹安排,在具体工作上,要支持班子成员放手开展工作,不要过多干涉。在重大事项决策上,要决断而不要专断,即要善于决策、果断决策,但不要独断专行,搞一言堂。平时要加强与班子成员的沟通,认真倾听他们的意见,在改进自身工作,完善决策的同时,激发其心顺、气壮、劲足的工作热情,形成团结、融洽、干事创业的良好氛围,促进各项工作的顺利开展。
第二,要统一思想,增强班子成员抓住机遇、加快发展的意识。一是要紧紧抓住国家加大对农村投资的大好机遇,集中精力抓好村村通砼路、教育危房改造等基础设施建设,努力改善农民生产生活条件。二是要提升集体经济实力,增强为群众办实事的能力。对于有资源优势的村,要通过组建股份合作制经济实体来增强财力;对于资源匮乏的村,要大力发展特色农业;对于靠近中心城镇的村,要发挥区位优势,抓二、三产业发展;对于不具备资源和区域优势的村,要大搞劳务输出。总之,要通过各种方法和途径,不断增强集体经济积累,通过为群众办实事来最大程度的提高基层组织的凝聚力和号召力。三是要抓好农村精神文明建设,努力维护农村稳定,促进两个
文明的协调发展。
第三,要按照“双强”标准,培养选拔好接班人。村支书在不断增强自身富、带人富能力的同时,还要着眼“双强”建设,作好村支部接班人的选拔培养工作。要把复员军人、高中毕业生及“双强”党员等具备开阔视野、较高文化程度和较强致富带动能力的人作为对象,重点培养起来,确保党在农村的事业后继有人。
(二)要不断壮大农村党员队伍。从全县范围来看,在农村7811名党员中,35岁以下的只占29,大专文化以上的仅占3.5。由此可以看出,当前我县农民党员队伍存在着年龄老化和文化水平偏低等问题,这无疑严重制约着全县农村的发展。所以,加强农村党员队伍建设就显得日益重要。作为基层组织建设的桥头堡,村党支部一定要正视这一现实,挑起这一重担。一是要切实加强对广大党员的政治素质、科学文化素质的培养、教育,大张旗鼓地宣传“双强”标准,引导他们向“双强”迈进。二是要鼓励农村党员积极寻找致富门路,发挥先锋作用,使之成为当地经济发展的排头兵。三是要高度重视青年农民的党员发展工作,把有经济头脑、有发展意识、有致富能力的能人青年吸收到党组织中来,为党员队伍增添新的活力。
(三)要全力打造基层党建“五四三”工程。县委去年9月做出了深入开展向杨岳同志学习活动,全力打造“五四三”工程的决定,力争通过三年的努力使全县1/5的村成为冷水沟式的小康村,1/4的村支部书记成为杨岳式的党支部书记,1/3的农村党员成为杨岳式的“双强”党员,为全面小康社会建设打下坚实基础。要顺利实现“五四三”工程的目标,需要全县各级党组织的共同努力,也离不开在座各位的辛勤工作。希望各乡镇党委和全县农村党支部书记要对照“五四三”的相关标准,分别对各自区域内的村、支部书记和农村党员进行认真分类排队,筛选出一部分接近条件的对象,进行精心扶持、培养,使之迅速进入“五四三”的行列。要努力通过标兵的树立和亮点的推出,带动全县基层组织