全省各级工会深入贯彻落实科学发展观，年。紧紧围绕省委、省政府和全总的决策安排，坚持服务科学发展、服务职工群众，重点工作扎实推进，各项工作全面发展，为我省全面完成"十一五"目标任务作出了积极贡献。
推动了省经济平稳较快发展。各级工会围绕实施"两圈一带"发展战略，广泛开展群众性建功立业活动。以促进经济发展方式转变、发展战略性新兴产业、推动企业自主创新、节能减排和发展低碳经济为重点，组织动员广大职工深入开展"四创"劳动竞赛。全省近13万家企事业单位、500多万职工参加了劳动竞赛。省总工会直接联系和指导10项重点工程、3个重点产业的劳动竞赛，联合新闻媒体开展了劳动竞赛巡礼活动。联合省科技厅开展了第二届全省职工技术创新效果评选惩办和展示活动，322项申报项目中评选出一等奖3项、二等奖10项、三等奖30项，武钢一线职工的非职务性发明获省科技进步奖三等奖。各级工会开展了多种形式的技术练兵、技能大赛等活动，促进了职工技能素质不时提高。
促进了职工队伍整体素质的提升。开展了学习宣传"信义兄弟"先进事迹系列活动，大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神。下发了学习决定，召开了学习宣传"信义兄弟"先进事迹座谈会，向一线职工、农民工送《信义兄弟》话剧演出。全国总工会和省政府分别授予"信义兄弟"全国五一劳动奖章和省劳动模范称号。开展了学习宣传"人民满意教师""义勇父子""百姓电工"左光满等先模事迹活动。省委、省政府的领导和重视下，评选发生121名全国劳动模范和先进工作者，评选惩处80个五一劳动奖状、165个五一劳动奖章、60个省"工人先锋号"联合新闻媒体大力宣传劳模先进事迹，推出了等重大典型。评选惩处了省第二届"十佳百优"农民工，组织500名劳模和优秀农民工观赏会。联合有关单位评选惩处了第八届省职工职业道德建设先进单位和先进个人。全省新建职工书屋941家，创建省级示范书屋103家，胜利承办了省十三运动会（职工类）暨第四届职工运动会，广泛开展职工健身活动，举办了第21届工人画廊作品展。
维护了广大职工合法权益。深入开展劳动关系和谐企业创建活动，深入推进维权机制建设。全省规模以上企业开展创建活动覆盖面达到85%以上。各级工会实施集体合同制度"彩虹计划"开展了以"共建共享、和谐双赢"为主题的工资集体协商要约行动月活动，总结推广了宜昌、荆州、东汽等一批工资集体协商工作典型。全省签订集体合同5.3万份，覆盖企业6.7万家、职工670万人；5.2万家企业开展了工资集体协商，签订区域（行业）性工资专项集体合同4159份，覆盖职工130万人；全省国有和规模以上企业签订工资集体协商、劳动平安卫生、女职工维护专项集体合同基本实现了全覆盖。推进实施工会参与职业病防治工作模式，5800家企业、450万名职工参加了"安康杯"竞赛。职代会和厂务公开制度在全省国有、集体及其控股企事业单位基本实现了全覆盖，职工200人以上建会非公企业建制率分别达到66%67%公司制企业职工董事、职工监事建制率分别达到73%77%省推进厂务公开民主管理工作受到全国厂务公开调研检查组的充分肯定，省总工会被授予"全国推动厂务公开民主管理工作先进单位"称号。
促进了职工队伍和社会稳定。富士康和本田事件发生后，切实加强劳动关系矛盾调处。省委、省政府两办下发了关于进一步做好企业思想政治工作努力构建和谐劳动关系的意见》省总工会开展了非公企业劳动关系和工会工作专题调研并向省委、全总作了汇报，下发了关于进一步加强工会维权维稳工作的意见》各级工会积极协助党政及有关方面调处职