对发展党员实行全程质量管理经验交流材料
分党员认为，这种“跑跑腿，动动嘴，不进取”的表现不符合新时期的党员标准，那种“乖巧”党员、“平庸”党员、“无为”党员不能体现党员的先进性，结果张某的转正被否决。在今年的听证会上，张某将自己一年来为群众所做的5件实事向与会的党员作了认真汇报，得到了与会党员的一致认同，张某终于得以转正。有许多党员群众深有感触地说：“现在的党员标准比以前更高了，不仅思想要好，而且能力要强。”
二是实行一把手约谈制度。按照教育在前，防范在先的原则，在预备党员转正之前，基层党组织一把手根据申请转正人的自身特点，采取个别座谈的方式对他们进行有针对性的约谈，帮助他们发扬优点，改正缺点，清醒头脑，增强免疫力，进一步防止把一些思想不纯、党性不强的问题带到党内来。在约谈时，一把手一针见血，不留情面地“挑刺”、“揭短”，参加约谈的同志普遍都感受到“出了一身汗”、“照了一次镜子”，灵魂得到净化，思想得到升华。
经验材料