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企业反腐倡廉教育思考

是安身立命的支柱,是以德从政的灵魂。要特别重视解决好为谁掌权,为谁服务的问题,着重引导各级领导干部正确认识权力的来源和本质,切实增强公仆意识,做到淡泊名利,克己自律,干净干事,真正为人民掌好权用好权。2.要继续加强艰苦奋斗教育。越是改革发展,越要大力弘扬艰苦奋斗精神。这对于我们身处西部大开发,经济相对滞后的***公司尤为重要。要教育广大党员干部树立长期艰苦奋斗的思想。发扬特别能战斗、特别能忍耐、特别能吃苦的精神,积极投身到青海公司的工作中。3.要特别加强党纪、政纪、法纪教育。通过组织对党章《监督条例(试行)》、《国有企业领导人场廉洁自律若干规定(试行)》的学习,让党员干部明白,正确处理权力和利益关系的基本行为准则。
        4、注重实效,建立和完善党风廉政教育机制
        要从源头上预防和治理腐败,就必须狠抓党风廉政建设,就离不开对党员领导干部的教育,只有健全、完善党风廉政教育宣传教育机制和坚持不懈地加强改进党风廉政宣传工作,才能逐步铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。真正从源头上预防和解决腐败问题。要进一步构建和完善党风廉政宣教工作大格局。把这一工作纳入公司党委宣传教育工作的总体部署,一同研究、规划、安排和落实。做到公司党委统一领导,纪委组织协调,部门齐抓共管,广大党员干部积极参与的宣教工作领导体制和工作机制。
        5、积极探索,坚持传统与创新相结合的有效方式
        党风廉政教育中除继承多年形成的召开会议,下发文件的传统教育方法的基础上,力求在教育方法上求“活”,载体上求“新”。一是采取集中教育与日常教育相结合,扩大教育的覆盖面和影响力。在抓好日常宣传教育工作的同时,可将每年固定1到2月确定为全司党风廉政宣传教育月,统一安排宣传教育内容,可采取集中组织全司党员干部学习,或针对距离较远的分公司派专人下基层进行宣传教育。
        二是正反典型教育相结合,增强反腐倡廉教育的震撼力和感召力。

例如:一年组织观看一组反腐倡廉电教片,组织参观一次职务犯罪现身说法会,召开一次学习讨论会,举行一次党纪政纪法纪知识竞赛,开展一次反腐倡廉专题活动。三是规模教育、组织教育和自我教育相结合。规定公司副科级以上领导干部,必须学完规定的学习内容并做好笔记和写好心得体会;规定各级单位党组织集中崩单位党员干部集中学习并做好记录、写出总结。四是采取多种教育形式增强反腐倡廉教育的亲和力和感染力。运用公司内部局域网、内部宣传刊物,加大党风廉政宣传教育力度。可利用节假日给领导干部寄廉洁贺卡、利用手机短信发送廉洁自律词等信息手段,坚持“以人为本”的人性化教育者“思想上有收获、心灵上受震撼,认识上有提高”。
     

 

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