，了解病人所需、职工所想，综合分析，正确把握医院发展方向，科学发挥领导决策作用。六是强化领导班子的精诚团结，在谋划发展中集中力量搞创新。坚持民主集中制原则，以和谐为本，以事业为重，集中集体智慧，形成领导合力，积极开拓进取，务实创新，推进医院跨越式发展。
四、加强组织领导和责任落实
学习实践科学发展观活动的整改落实工作任务重、要求严、标准高，事关保民生能否取得实效，事关全体医务人员与广大人民群众的切身利益，事关医院科学发展大局，是对我院党政领导班子的一次重大考验，必须切实加强领导，强化措施，狠抓落实，确保成效。
(一)加强领导。医院党政领导班子成员要进一步增强党性观念和大局意识，深入贯彻落实党科学发展观，高度重视学习实践活动整改措施的落实。建立集体整改责任制，把责任分解，落实到人，确保各项整改措施落实到位。属于班子集体解决的事项，由院长作为第一责任人牵头，班子成员共同研究解决方案和工作计划，共同领导和组织实施。院领导班子成员在做好分管工作的同时，要立足全局大局，坚持分工不分家，加强协作，齐抓共管，形成合力。
(二)明确责任。院领导班子成员要进一步明确各自分工，强化责任意识。原则上属于谁分管的工作，谁负责抓落实;对群众反映的问题，凡可以马上办理和解决的，立即办理和改正;对重要工作和问题，分管负责人事前要做深入细致的调查研究，制定切实可行的工作方案和措施;工作中，发现问题要及时解决，对不能及时解决的，要分析原因，制定出有针对性的措施，确保尽快落实;对由于受客观条件限制，暂时不能解决的问题，要向职工群众讲明情况，努力取得群众的理解和支持。
(三)强化监督。对整改情况，实行领导班子成员监督、院支部监督和群众监督相结合，按要求对重点、难点问题及时进行督促，促其尽快落实。对医院的整改措施，由广大干部群众给予严格的监督，对能够整改而没有整改的可直接向党委反映。在学习实践活动整改落实阶段，我们要坚持落实责任抓整改、突出重点抓整改、加强督查抓整改、营造氛围抓整改，集中力量解决突出问题，增强整改落实的针对性和实效性，真正达到“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总目标，实现医院又好又快发展。