同志们：
根据区委统一部署,由区委组织部举办、历时2天的2006年××公选干部培训班，经过大家的共同努力，马上就要结束了。在此，我代表区委、区政府对培训班的成功举办表示热烈的祝贺！ 刚才，1xxxx新任职的同志联系自身的思想工作实际，畅谈了培训期间的学习收获，交流了学习心得和学习体会，并对下一步开展工作进行了表态，谈得都很好。总的来看，大家学习是认真的，成效也非常明显。我认为，本次培训有这么五个特点：1、准备工作足。针对这次培训，区委组织部早入手、早准备，在广泛征求各方面意见的基础上，制定了切实可行的实施方案，确保了培训的顺利开展。2、重视程度高。在昨天的任职会上，区委××书记亲自和大家作了任职前的集体谈话，表达了对你们的殷切期望，王区长也对切实搞好这次培训提出了具体要求，这都充分体现了区委、区政府的高度重视。3、内容扣得紧。本次培训能够结合新任职同志的特点，安排了有关领导方法与领导艺术以及××区情等方面知识的学习，突出了培训工作的针对性和实用性，为大家尽快转换角色、融入工作创造了条件。4、培训方式活。尽管培训时间不长，但整个培训过程坚持集中授课与个人自学相结合，领导讲话和表态发言相结合，理论学习与实地观摩相结合，广大新任职同志在学、思、行上得到全面提高，有效地增强了培训效果。5、学习风气浓。每位同志都非常珍惜这次培训机会，把它作为提高自身素质、增强工作能力的一个难得机遇，争分夺秒，互帮互学，真正学到了知识、了解了区情、提高了水平。
应该说，这次培训既是一个帮助大家尽快熟悉区情、胜任本职工作的过程，更是一个进一步统一大家思想，增强对××未来发展信心和决心的过程；文章版权归文秘家园作者所有；转载请注明出处! 既使大家经历了一次思想上的洗礼，也有效提高了自身的领导素质工作水平，达到了预期目的。下面，我想借此机会，对大家再提几点希望和要求：
一要认真待事。要有强烈的责任感。以推动××的经济发展和社会进步为己任，怀着对事业高度负责的态度，自觉养成严谨的作风，切实做到所做的每一项工作、每一个环节，都经得起推敲，经得起实践的检验。要有迎难而上的勇气。坚决克服畏难情绪和“等、靠、要”的思想，做到形势再紧、工作再难，都能迎难而上，知难而进，始终保持攻坚克难、积极工作的主动性和进取心。要有奋勇争先的决心。把“看不到差距是最大的差距，没有危机感是最大的危机”作为座右铭，居安思危，思危求进，与好的比，同强的赛，不断争取更大业绩，赢得更大突破。要有乐于奉献的精神。坚持服从大局，不计较个人名利得失，干一行、爱一行、钻一行、精一行，舍弃小我，发扬尽心尽力、尽职尽责的精神，爱岗敬业、全身心投入。
二要勤思促事。古人云：“行成于思”。只有善于思考才能减少实践盲目性，增加实践的有效性。要处处留心，仔细观察有经验的同志处理问题的思路和方法，善于从比较中发现自己的不足，学习他人的长处。做任何事情尤其是涉及全局的重大问题，行动前必须深思熟虑，“三思而行”；实施中要根据实际情况和出现的问题，及时想办法，采取对策；任务完成后还要对实践的全过程进行认真咀嚼消化，从中找出规律性的东西，不断丰富自己的领导经验，尤其是在失败的情况下，更应认真思考、总结，找出原因，吸取教训，“吃一堑长一智”、“经一事增一能”。要经常反思，每隔一段时间对自己的思想和工作情况进行一次全面的“回头看”，通过总结，肯定成绩，找出不足，不断提升自己工作能力和