劳动检查活动通知
地检查活动情况及统计报表报送上一级主管部门。请各单位于2008年10月8日前将专项检查书面总结材料及统计表（见附表）报送市局监察处。
五、具体工作要求
（一）高度重视，加强领导。今年是《劳动合同法》实施的第一年，各单位要高度重视此次专项执法检查活动，充分认识加强劳动合同管理、维护广大劳动者合法权益对促进经济社会健康发展，建设和谐深圳的重要意义。各级劳动保障要成立相应组织领导机构，精心组织，统筹安排，按照领导小组的统一部署和要求，结合本地实际，制订具体的工作方案，落实人员，明确任务，做到思想、责任、措施三到位，确保活动取得实效。
（二）明确任务，落实责任。各级劳动保障部门要明确专项检查的目标任务并分解落实，由监察员、监察协管员分片包干，落实责任。在执法中要高度关注劳动用工方面出现的新情况，加强对基层工作的指导和协调，及时研究解决存在的问题。要严格执法重大违法案件和群体性突发事件报告制度，按规定及时上报在专项行动中发现的典型案件和劳动用工引发的突发事件。
（三）突出重点，依法查处。各单位在组织实施此次专项执法检查活动中，要集中力量重点检查劳动合同签订率低的非公有制企业、建筑企业、饮食服务业、其他中小型劳动密集型企业及个体工商户。对在检查中发现的不签订劳动合同等劳动违法行为，应依法严肃处理处罚。对于用人单位的重大劳动保障违法行为，按照《广东省用人单位重大劳动保障违法行为社会公布暂行规定》的规定，向社会进行公布。
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