章程，理事会组成人员名单及简历等报劳动保障部门备案，其中：委托人为中央企业集团公司统一建立的企业年金基金管理合同，报送劳动保障部备案，并抄送省劳动保障行政部门基金监督机构；委托人为其他企业的（包括其他中央企业、省内各类企事业单位的企业年金基金管理合同）均报送省劳动保障行政部门基金监督机构备案。托管人要按照《关于企业年金基金银行账户管理等有关问题的通知》（劳社部发[2009]40号）规定，负责开立企业年金基金受托财产托管账户、投资资产托管账户和投资风险准备金账户。财政拨款的行政事业单位办理了原有企业年金移交后，不再按劳动保障部第20号令办理新的企业年金。
九、移交工作的要求
15、《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》（国发[2000]42号）决定，将企业补充养老保险更名为企业年金，实行市场化管理运营。各地劳动保障部门要通过各种方式，加强舆论引导，做好宣传解释工作，排除社会上对企业年金与原企业补充养老保险的误解，广泛宣传原有企业年金移交的必要性以及企业年金市场化管理运营的规则，引导企业和职工转变观念，主动配合做好移交工作。
16、企业年金基金管理机构要坚持诚信原则，依规开展企业年金业务。当取得原有企业年金业务后，应当抓紧完成合同签订、备案等相关程序，尽快投入运作，缩短移交时限，降低移交成本，实现规范管理。
17、在移交工作中，要廉洁自律，严格按制度办事，不得弄虚作假，以权谋私。对出现的违规违纪问题，一经发现将严肃处理。
十、移交工作的组织领导
18、原有企业年金移交工作，政策性强，事关企业职工的切身利益，要高度重视，切实加强领导，精心组织实施。省厅成立了原有企业年金移交工作领导小组，张勇厅长任组长，刘奇兰副厅长、刘金炎副厅长任副组长，养老保险处侯仲华处长、基金监督处廖云
19、各级劳动保障部门要按照本实施意见，明确职责，抓紧工作，要确保2009年底之前完成原有企业年金管理主体的变更和各项业务移交到位，实现规范的市场化管理运营。自2009年7月起，省厅将实行月调度转载或摘录请注明出处: 制度，各地要按月上报工作进展情况。移交工作结束时，应及时将总结报告报省厅。 转载或摘录请注明出处: