进货检验人员述职报告
1.严格执行进货检验标准，产品检验和不合格控制程序，对原辅材料，外协外购件的进货检验，顾客提供产品的质量检验。
2识别和记录进料质量问题，拒收进货中不合格的材料和物资。
3.通过再检验验证纠正措施的实施效果。
4.负责进货质量检验结果记录及其统计分析，及时向上级报告进货物资/材料质量异常情况。
5.协助上级进行质量缺陷或质量事故的调查、分析工作，具体提出纠正和预防措施及处理意见。
6.负责协助物控、采购人员进行质量坚定工作。
7.负责不合格进货的督促处理及处理结果的验证。
8.负责晚场上级交给的其它工作任务考核指标。
1无检验入库后批量不合格的材料和物资。
2.材料和物资因质量问题引起生产退货不超过三次/月。
3记录齐全并进行了分析。
4.不合格品处理率达100%。
岗位责任与岗位权限岗位责任岗位权限。
1.对上级下达的指令和工作任务的完成情况负责。
2.对进货质量检验、检验状态、不合格品控制的失误负责。
3.对质量检验结果的正确性负责。
1.有权拒绝违反进货检验标准的工作指令。
2.对进货物资质量问题有提请处理权。
3.有权依据进料检验标准对愿辅材料外协件作出合格与否的判定。
岗位主要工作内容与占总工作量的比例岗位主要工作内容占总工作量的比例。
1.进货质量控制，处理进货质量问题50%。
2.只数据的统计与分析，研究质量改进的目标和措施。10%。
3.沟通与协调工作10%。
4.其它问题的处理和完成临时工作任务30%。
责任职格中专以上文化程度或相当学历，年龄20~！35岁，2年以上家具生产经验，熟悉家具生产过程、质量管理知识和质量检验方法，了解iso9000一般知识和运作，具有一定的沟通协调能力，责任心、原则性、质量意识强，有良好的职业道德，体力充沛，精力旺盛，能吃苦耐劳。
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