1、干部工作要建立健全“两个科学机制”，具体内容是
什么？
答：干部选拔任用机制、监督治理机制。
2、干部交流是否可以在党政机关与国有企事业单位进行？
答：可以。
3、贯彻好“三个代表”要求，必须把什么作为党执政兴国的第一要务？
答：发展。
4、党政领导干部能否从党政机关以外选拔任用？
答：能。
5、党委向政府提名的政府工作部门的领导成员人选，在党委讨论决定后，由谁任命？
答：由政府任命。
6、党政领导班子成员一般从什么样的人中选拔？
答：后备干部中。
7、《干部任用条例》既是党内法规，又是行政法规，对不对？
答：不对。
8、党委（党组）讨论决定干部任免事项，其到会成员必须达到多少？
答：必须有三分之二以上的成员到会。
9、民主推荐的两种类型是什么？
答：组织推荐和个人推荐。
10、对工作部门领导成员人选进行酝酿时，应当征求谁的意见？
答：应当征求上级分管领导成员的意见。
女：请5号台指定选手回答。
请你选择题号。
好，你选择的是第（）题，请听题。
1、在《干部任用条例》的学习贯彻方面，对广大群众提出了什么样的具体要求？
答：要了解条例、监督条例的执行。
2、交流的干部接到任职通知后，应当在什么时间内到任？
答：应当在党委（党组）或者组织（人事）部门限定的时间内到任。
3、选拔任用党政领导干部，应当按照干部治理权限由书记办公会集体讨论作出任免决定，对吗？
答：不对。
4、竞争上岗与公开选拔工作在程序上主要区别是什么？
答：竞争上岗须进行民主测评。
5、目前，干部能上不能下的问题比较突出，《干部任用条例》对解决这一问题采取了哪些措施？
答：实行干部免职、辞职、降职、聘任和试用期制度。
6、党委（党组）及其组织（人事）部门，应当按照什么履行选拔任用党政领导干部的职责？
答：干部治理权限。
7、选拔任用党政领导干部，属于上级党委（党组）治理的，本级党委（党组）能不能提出选拔任用建议？
答：能。
8、党委（党组）讨论决定干部任免时，8名成员参加会议，5名同意，可以形成决定吗？
答：不一定。
9、党的干部标准是什么？
答：德才兼备。
10、《干部任用条例》规定，实行党政领导干部任职试用期制度，试用期是多长时间？
答：试用期为一年。
男：请6号台指定选手回答：
请你选择题号。
好，你选择的是第（）题，请听题。
1、聘任制领导职务的每一个聘任期不超过五年，是否可以连续聘任？
答：可以连续聘任。
2、对决定任用的干部，由谁指定专人同本人谈话？
答：由党委（党组）指定专人同本人谈话。
3、所有领导干部的职务均可以由党委直接任命，对吗？
答：不对。
4、对于引咎辞职、责令辞职、降职的干部，在什么情况下可以重新担任或提拔担任领导职务？
答：在新的岗位工作一年以上，实绩突出，符合提拔任用条件的。
5、党委（党组）讨论决定干部任免事项，对意见分歧较大或者有重大问题不清楚的，应当怎么做？
答：暂缓表决。
6、由人大常委会任命或决定任命的领导职务的任职时间从何时计算？
答：由人大常委会任命或决定任命之日起计算。
7、党委向人大常委会推荐由人大常委会任命、决定任命的领导干部人选，应该在什么时间介绍所推荐人选的有关
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