一、开放心灵。
人的精神家园，开放心灵是正确认识自己的基础。心灵是人的智慧宝库。人的思想窗户。人生最大的敌人是自己，无知的人总是认为自己无所不知。开放心灵，才干心胸更广阔，眼界更宽阔，思想更开放；才干客观审视自己，正确认识自己，虚心学习他人，知己知彼，扬长避短，用人所长，克己所短，人尽其才，各得其所；才不夜郎自大，不讳疾忌医，有则改之，无则加勉；才干找准自己的位置，不好高骛远，从身边小事做起，从自己做起，踏实做人，认真干事。
不止是身体、心理的健康生长，开放心灵是干部健康生长的关键。干部的健康生长。更是事业的胜利和人生价值的实现。开放的心灵才是健全的心灵，才干促使干部健康生长。开放心灵，才干与别人、社会和自然友好相处，享受健康生长带来的快乐；才干始终怀着一颗平常心，正确对待身边的人和事、荣和辱，心无旁骛，明确努力方向，放下思想包袱，轻装上阵，满怀信心地干好工作；才干使内心充溢阳关，构建身心和谐，解决人生路上的危机和困难，进而实现个人、家庭、集体或社会与事业之间的和谐，胜利实现个人的人生价值。
往来有古今，开放心灵是干事守业的动力源泉。干事守业是干部的立身之本、生长之基。铁打的营盘流水的兵”岗位、职位是不动的经常流动的人。人事有代谢。做“官”一阵子，做人一辈子。一个人只有开放心灵，才干吸收更多新鲜的东西，得到更多的关怀、理解和支持。开放的心灵才干具有开放的胆魄，开放的思维、开放的方法；才干理性、正确对待所从事的事业，珍惜现有的工作和职位，珍惜为人民服务的机会；才干把干事守业放在第一位，视事业重如山，始终坚持一颗进取心，始终坚持高昂向上、奋发有为的精神状态，带动群众干事业、兴产业、立家业。
二、开放心灵。
才干正确对待自己的进退留转。只有才干做到进”而朝气蓬勃，开放心灵。更高层面上开拓进取，干出新的成果，不辜负组织和人民的期盼；才干做到退”而心情愉快，服从大局，善始善终，搞好交接；才干做到留”而安心静气，克服缺点，发扬成果，扎实工作，开创局面；才干做到转”而奋发进取，新的岗位上满腔热情，再创佳绩。
才干形成和谐共事的氛围。团结和谐务实的领导班子，开放心灵。一个地方或单位事业发展的基础。要开放心灵，以更开放的眼光、更包容的心态，坚决摒弃狭隘的民族观念，树立马克思主义民族观。民族干部要有强烈的民族感和民族骨气，但不要有民族主义和民族傲气；要正确对待各民族的文化差异性和多元性，求同存异，取长补短，全力营造各民族干部团结干事的浓厚氛围。要摒弃狭隘的地域观念，庸俗的老乡风”损坏社会风气，阻碍事业的发展。要摒弃拉帮结派的小圈子”风气，坚持“五湖四海”德才兼备，广纳人才。
才干聚心合力干事守业。聚心合力是事业成败的关键。每个干部都要坚持解放思想，开放心灵。树立开放容纳意识，看到自己的差异，抢抓机遇，开拓进取，干事守业。领导干部要以开放的心灵凝聚人心、整合力量，共建和谐、共谋发展，团结共事，共同提高；要坚持贯彻民主集中制，自觉遵守民主议事和决策制度，正确处置好各种关系，切实维护班子团结和班长威信，思想上、组织上、行动上与党委始终坚持高度一致，不折不扣地执行党委的决策。作为班长，更要以开放的心灵，开阔的胸襟，发扬民主的基础上实行集中，带好班子，带好队伍，尽职履责，廉政勤政。班子的其他成员要甘当配角，独当一面，积极建言献策，注重协调配合，共同营造团结和谐、奋发进取的工作氛围。