县文化局2009年和谐平安建设暨综治工作意见 县文化局2009年和谐平安建设
暨综治工作意见
为进一步明确任务,细化工作,落实情况,根据县政法委、县综治委《2009年和谐平安建设暨政法综治工作要点》的要求,结合实际情况,特别订本工作意见。
一、加强组织领导,全面落实综治工作责任制
加强领导,明确责任,统筹规划,把综治工作纳入年度工作考核,要切实落实综治工作“一把手负责制”,层层签订综治目标管理责任状。严格遵照《江西省社会治安综合治理及维护社会稳定责任制实施意见》,落实好综治、组织、纪委、监察、人事“五部委”决定,按照“谁主管、谁负责”的原则落实综治维稳责任,实行综治责任人责任查究制度,严格执行文化系统综治目标管理考评,严格执行好“一票否决,黄牌警告、限期整改”制度。
二、加强矛盾纠纷排查,全力维护社会稳定
1、健全完善矛盾纠纷排查化解工作机制,完善和坚持综治、维稳、信访工作例会和全系统安稳形势定期分析例会等制度,不断健全矛盾纠纷排查化解“五定三包”、督查督办和责任追究等制度,使矛盾纠纷排查调处工作进 一步规范化、制度化,形成我局统一领导协调、文化单位各负其责,全系统齐抓共管的排查调处矛盾纠纷的工作格局。
2、认真抓好信访突出问题的排查调处。要全天候掌握、全方位化解矛盾纠纷,特别要对本系统企业改制、工资福利、涉法涉诉、拖欠工程款和歌舞娱乐场所“噪声扰民、网吧、电子游戏室违规接纳未成年人”等信访突出问题,要有的放矢,深入细致地排查,并综合运用政策、法律、经济、行政和亲情等多种手段,讲究策略,妥善处理。
3、整合各方力量排查化解矛盾纠纷。要充分发挥全系统矛盾纠纷排查调处网络作用,使全系统干部职工自觉投身于矛盾纠纷排查调处工作之中,形成工作合力,把工作做细。
4、积极预防和妥善处置群体性事件。要围绕“发现得早、化解得了、控制得住,处置得好”的总体目标,完善预防和处置群体性事件的“五大工作机制”,即预警机制、排调机制、应急处置机制、责任追究制、舆论宣传引导机制,有效遏制群体性事件的发生,一旦发生群体性事件,要妥善处置,把危害和损失降到最低限度,把负面影响减少到最小范围。
三、积极推进和谐平安建设活动
1、扎实推进和谐平安建设工作。找准切入点和突破口,把和谐平安建设工作和文化工作结合起来,推动全县文化事业的发展。在全系统开展文明单位、零案单位、文明楼院、和谐单位评比活动上述活动各单位都要积极参与,整体推进。
2、和谐平安建设工作关键在上下联动,左右互动,各单位要加大宣传声势,提高干部职工的知晓率、参与率。
3、和谐平安建设工作既要注重实效,又要创新创特。各单位都要结合各自的工作职能,在全面完成各项规定任务中,又能有所突破,有创新,有发展。特别是要在抓矛盾纠纷排查、夯实创新基础、加强群防群治,建立健全长效机制等方面创新创特。
四、继续深化“严打”整治斗争
1、严打工作。积极配合政法机关开展重点打击“两抢一盗”等多发性侵财犯罪活动,重点打击黑恶势力和有组织犯罪,重点打击流窜犯罪,要把打黑除恶作为控制社会治安大局的重要举措来抓,做到“六坚持、五结合”,要积极探索和构建打黑除恶的长效工作机制,遏制和防止黑恶势力的滋生和蔓延,维护社会稳定。
2、继续加大专项整治力度。深入开展“扫黄打非”和网吧、电子游戏机专项整治活动,始终保持对文化市场违法违规行为进