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钢铁公司要点

2009年是全面贯彻落实党的十七大和公司二次党代会精神,开启公司精品发展战略新篇章,开创科学和谐发展新局面的关键之年,是公司站在新起点推进新跨越、在激烈竞争中寻求新发展,全面实施“一三五”发展战略的重要一年。

  从总体上看,我国实施以稳健的财政政策和从紧的货币政策为重要特点的宏观调控政策,钢铁行业将面临严峻挑战;省委落实“以工业强省为主导”的“加快发展、科学发展、又好又快发展”的总体工作取向,以及集团公司首届三次职代会提出的“把握一个机遇、加快四个转变、实现三个突破”的工作思路。公司党委决定广泛深入开展以“精品战略开新局、和谐文明谱新篇”为主题的形势任务教育活动,教育全体党员、干部和职工统一思想,振奋精神,鼓舞干劲,为全年目标任务的完成提供坚强的思想保证、良好的舆论环境和强大的精神动力。

  一、指导思想、目的

  认真学习贯彻党的十七大、中央经济工作会议精神、省委九届四次全委会、集团公司首届三次职代会和公司二次党代会精神,牢固树立加快发展、科学发展、精品发展、和谐发展理念,以落实公司二届一次职代会精神和2009年党委工作要点为主要内容,大力开展“精品战略开新局、和谐文明谱新篇”为主题的形势任务教育活动,教育广大干部职工认清形势、明确任务、正视困难、创新工作、落实措施、顽强拼搏,激发和凝聚各方力量,确保圆满完成公司2009年各项任务目标。

  二、教育内容

  1. 认真学习党的十七大和中央经济工作会、省委九届四次全委会、(集团)公司首届三次职代会精神,牢固树立科学发展观和和谐社会理念,增强加快发展、精品发展、科学发展、又好又快发展意识,推进公司跨越发展。

  2. 认真学习公司二次党代会精神,深刻理解公司“一三五”发展战略目标和公司适应新形势把握新要求制定的发展思路,引导职工深刻认识公司发展所面临的机遇和挑战,着力引导职工解放思想、创新工作,增强加快发展、精品发展的危机感和紧迫感,实现公司新跨越。

  3. 组织学习公司二届一次职代会行政工作报告、《2009年形势任务教育宣讲提纲》、《攀钢日报》及《攀成钢报》系列评论员文章。引导职工充分认识完成今年目标任务的不利条件和有利因素,深刻认识完成今年目标任务对公司今后发展的重要性和必要性,明确公司今年的工作重点和难点,找准工作的着力点和突破点,进一步增强危机意识、责任意识、精品意识、成本意识、改革意识和和谐意识。

  4. 认真学习和践行公司的文化理念,着力引导全体职工积极应对严峻形势,大力弘扬“艰苦奋斗、永攀高峰”的企业精神和“制造精品、创造未来”的企业宗旨,牢固树立精品发展、精细管理、精心操作意识,以一流的工作质量确保公司目标的实现。

  三、主要工作

  1. 加强舆论引导,营造良好舆论氛围

  公司舆论宣传报道要强化危机教育,树立忧患意识。各单位要充分利用公司党委宣传部编写的《2009年形势任务教育宣讲提纲》,客观讲形势,重点讲责任,关键讲措施。动员全体职工树立强烈的忧患意识和使命意识,迎难而上,再创佳绩。

  (1)组织报、台访谈。2009年公司职代会召开后,组织公司相关部门负责人,就公司2009年应对市场变化,结构调整、对标挖潜、降本增效、开拓市场、深化改革、从严管理、科技创新、企业文化以及党的建设等工作措施进行访谈,把各单位形势任务教育引导到制定措施、鼓足干劲、确保任务

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