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烟草公司营销部岗位职责及目标考评细则

1分。
  配送中心主任工作职责
  负责配送部全面工作,确保营运车辆正常运行;做好定期对驾驶员的安全教育、技术培训等工作;负责对车辆的维护、保养、修理、保险等工作;确保每台车的行车安全等。
  1、由于卷烟运送工作影响销售扣1分。
  2、由于车辆维修不及时而影响正常工作扣1分。
  3、因车体隐患造成事故的扣

转载或摘录请注明出处: 1分。
  4、对驾驶员安全意识教育、冬春技术培训不及时,而造成人为事故的扣1分。
  油料员工作职责
  认真遵守劳动纪律,严格执行油料管理制度;按各台车的耗油标准加油;并做到及时主动,确保各台车辆的正常运行;及时正确记载各台车辆的行程公里数以及节、超油料数量的核算工作和车辆维修情况等;做到每月底公布一次核算结果。
  1、违反公司油料规定加油,每发现一次扣1分。
  2、对各台车辆加油不及时,每发现一次扣1分。
  3、给非本单位车辆私自加油扣1分,并按油量金额罚款。
  调度员工作职责
  科学安排送货车辆的运送时间和运送路线;保证各配送部及时调货;严格按规定正确、合理调动配送中心管辖的全部车辆等。
  1、对当日送货车辆调度不适,造成费用和效率比率不当扣1分。
  2、对车辆分配不均衡扣1分。
  司机工作职责
  1、酒后驾车扣1分。
  2、里程造假扣1分。
  3、交通事故扣1分。
  4、油料超标扣1分。
  5、交通违章造成车辆扣押,每一天扣1分。
  6、私自出车扣1分。
  7、迟到、早退扣1分。
  8、不在指定地点存车扣1分。
  9、私自交给他人驾驶扣1分。
  10、车辆搭乘无关人员扣1分。
  注:近期“车辆和驾驶员管理规定”一并执行。
  专卖科长工作职责
  负责对专卖人员的政策、法规的宣传教育工作;负责协调好
  各执法监督部门的关系;严格执行办案程序;及时上报大、要案,做到大案有卷宗,小案有记载;负责监督专卖罚没品的建帐、登记、保管工作;严格按收支两条线的原则管理专卖罚没款等。
  1、不按专卖相关法律法规办事,造成不良影响扣1分。
  2、有关部门关系协调不到位,影响工作扣1分。
  3、对罚没卷烟不按规定出入库手续管理扣1分。
  4、对稽查人员管理指导不到位,造成不良影响每发现一次扣1分。
  5、对“四率”监控管理不到位,扣1分。
  6、对大烟贩打不利扣1分。
  内勤工作职责
  做好领导安排的各项工作,认真填写办理卷烟出入库登记手续;保存好证据保留单,做到帐目清晰准确;做好卷宗归档工作,以及商户档案分类归档工作等。
  1、对罚没卷烟入库、出库登记手续出现遗漏扣1分。
  2、不按规定管理罚没款扣1分。
  3、对各类卷宗存档办理不及时扣1分。
  4、每月末30日前不及时上报稽查大队和各专卖管理所卷烟罚没数量扣1分。
  稽查队长工作职责(专卖管理所负责人)
  熟知烟草专卖法及相关的法律法规常识,做到执法程序规范化;寓专卖管理于为商户服务之中;做好户籍化管理工作等。
  1、违反烟草专卖法律法规及相关政策扣1分。
  2、稽查队员在工作

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