市直各有关部门、市属有关企业：
为了妥善解决好市属破产企业离休干部政治、生活待遇，切实做好老干部工作。依据中组部、省委关于改制企业的离休干部要解决好“人由谁管，钱由谁出”问题的精神和淄厅发（2001）4号文件要求，市委离休退休干部工作领导小组今年第一次会议研究，并经市委、市政府同意，自2003年7月1日起，市属破产企业离休干部归原企业主管部门管理，现将有关事项通知如下：
一、归主管部门管理的范围
市属破产企业离休干部归主管部门管理的范围，是经市政府批准和市法院裁定已经破产的企业中的离休干部。企业离休干部归主管部门管理后，其企业离休干部的身份不变。以后新增破产企业，经有关部门认定后，其离休干部均归主管部门管理。
二、所需经费标准及使用
根据有关政策规定，破产企业离休干部归主管部门管理后，市财政拨付的经费有四项。
1.四项经费标准：
（1）公用经费按淄老干字（1991）34号文件规定：行政十四级的离休干部每人每年600元；县（处）级以下离休干部每人每年400元。（2）特需经费按淄人字（2002）51号文件规定：离休干部每人每年500元。（3）住宅话费补贴按市纪委、市监察局1998年7月17日通知：行政十四级的离休干部每人每月120元；担任过县级（含副县级）领导职务的离休干部每人每月80元。（4）报刊费按淄老干字（1991）34号文件规定：行政十四级的离休干部每人每年600元；县（处）级（含享受待遇）的每人每年400元；其他离休干部每人每年200年。
2、经费使用范围
（1）离休干部的公用经费按规定的开支范围由主管部门统一掌握使用。离休干部因公外出、组织参观的差旅费，到外地就医的车船费、住宿费，以及为离休干部设立活动室，阅览室购置各种家具、文娱用品，取暖防暑设备和订购报刊、图书资料、学习文件等费用，均从离休干部公用经费中支出。（2）离休干部的特需经费，主要用于解决原单位福利结决不了的特殊困难救济、因病重抢救临时的护理费，节日慰问和看望病号等特殊开支。此项经费当年节余可以跨年度使用。（3）离休干部报刊费按照淄老干字（1991）34号文件规定的份数应由单位统一订阅，由单位统一报销，不得发给个人。（4）住宅电话费补贴，由管理单位按月发给离休干部本人。
3、经费拨付办法
市属破产企业离休干部归主管部门管理后，主管部门要依据离休干部人数，按年度向市财政局申报预算，经市财政局、市委老干部局审核后，于次年元月份拨付离休干部主管部门。各有关单位对经费的使用，要求单列科目，专款专用，并每半年向老干部公布一次支出情况。
三、管理服务的内容
破产企业离休干部归主管部门管理后，服务工作也由主管部门负总责。服务工作的内容和形式都要从实际出发，有利于离休干部管理服务工作的加强。根据老干部工作职能，应重点做好以下服务工作。
1、要认真贯彻执行落实党和政府有关老干部工作的方针、政策，确保破产企业离休干部政治