徒活动，激发青年职工学技成才的热情，并积极与各有关部室协调，建立考核与激励并举的约束机制，促进青工技能素质的全面提升。深进开展青年创新创效活动、“五小”科技创造活动，引导青年立足岗位创新创效。继续做好“团员身边无违章”、“青年安全生产示范岗”创建活动，建立稳固的青工安全生产监视和保证体系，从青年的视角和特点出发，进步青年安全生产意识。各项创建活动要在原有的基础上，不断丰富创建内涵，进步创建质量，加大创建力度，完善创建体系，更好的调动团员青年投身“一强三优”**电力建设的积极性和主动性。拟联合生技部、变电工区承办“变电运行”专业青工技术比武活动。
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四、坚持“党建带团建”，不断加强团的自身建设
一是加强共青团组织的能力建设，积极争取党组织的重视和支持，将团建纳进党建规划之中，充分发挥共青团作为党的助手和后备军的政治上风。
二是加强团支部建设，不断增强团的最基层组织的活力。团支部是团的工作的根本。只有不断给他们注进活力，才能带动全局团青工作的全面活跃。在认真做好团的组织建设和制度建设的过程中，要充分发挥基层团支部工作的主动性和多样性，不断进步其开展工作的创造力和号召力，从而使团组织的整体作用得以有效发挥。
三是加强团干队伍建设，培育“党放心、青年满足”的团干队伍。采取“请进来、走出往”的方式，广泛开展团干部培训活动，进行团的理想信念、工作方式、方法、工作艺术的培训，进步在新形势下做好团青工作的适应能力和创新能力。通过多种渠道、多种方式为团干提供机会和舞台，让他们拥有足够的锻炼和展示自我的空间。积极向上级组织汇报基层团干的工作成绩、工作能力，为他们的发展提供机会。
四是充分发挥青年工作小组的作用，通过青年工作小组引导青年职工在局生产经营等工作中建功立业。要在不断探索的基础上，逐步建立考核与激励并举的青年工作小组治理新模式。
五是切实做好“双推”工作。强化教育培养，坚持实践育人，切实做好我局“双推”工作，把优秀团员推荐为党组织的发展对象，推荐优秀青年人才走上更重要的工作岗位。结合我局实际，制定科学完备的“双推”工作制度，明确团委、团支部开展“双推”的任务和要求，使“双推”工作做到程序严格，操纵规范，扎实有效。
五、大力开展“迎奥运、塑形象、添光彩”系列活动
（1）以“青春光明行”主题日宣传活动为契机，开展好青年志愿者优质服务活动。一是按照省公司的同一安排，在全国“青春光明行”优质服务活动日当天，组织各团支部、青年工作小组、青年志愿者电力小红帽，通过现场答疑解惑；为群众先容用电常识、宣传电力法规、解释用电政策；发放宣传资料，陈列宣传展板、进社区开展便民服务等形式，大力宣传国家电网公司员工服务“十个不准”、三公调度的“十项措施”、供电服务的“十项承诺”以及我局“零间隔”服务品牌、服务理念等优质服务内容，树立我局“服务零间隔，真情每一秒”的良好社会形象。二是组织三县电力局青年志愿者常年深进社区开展便民服务活动，树立咸电青工良好的精神风采。
（2）开展好纪念“五四”系
列活动。一是选树典型参加省公司第三届“五四青年奖章”、“十大杰出青年”、“十佳青年工作者”评选活动；二是召开2008年局团青工作会议暨“五四”表彰会议，树立一批青年身边的先进典型，号召全局团员青年“学先进、赶先进”。三是通过过一次组织生活，举办一次团日活动、观看一部红色教育片、读一本红色经典、举办一次诗歌朗诵会