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热电公司创先争优总结

  二、开展“创先争优”活动,营造良好的舆论氛围
  中共中央决定从2005年1月开始,一年半左右时间,在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。公司作为第二批开展保持党员先进性教育活动单位之一,为确保此次教育活动能够在公司顺利开展并取得实效,党总支按照安泰公司党委《关于开展保持共产党员先进性教育活动准备工作的安排》要求,成立了以党总支书记为组长的“保持党员先进性教育活动领导小组”,制定了《满洲里光明热电关于开展“保持党员先进性教育活动”准备工作的安排》,下发到公司四个党支部。
  在开展共产党员先进性教育活动宣传动员中,4月20日公司党总支组织了部分党员、入党积极分子观看了革命题材故事片《张思德》,电影《张思德》以全新的视角刻画了张思德这个革命队伍中普通一兵的不平凡革命历程以及一代伟人毛泽东和这个平凡士兵之间的浓厚感情。公司党员、积极分子在观后感中写到今后的工作中要像张思德那样,坚持为人民服务党的根本宗旨,从我做起,从现在做起,爱岗敬业,诚实守信,向先进人物学习,为用户服务,为热电事业做出自己的贡献。
  为了提高全体党员对开展先进性教育活动的认识, 6月份公司党总支利用领导班子中心组学习和党支部集中活动时间,由中心组组长和各支部书记带领全体党员认真学习了《实践》杂志“关于在全党开展保持共产党员先进性教育活动的意见”通过学习使全体党员明确了开展党员先进性教育活动的目的、意义、实施步骤和要求。为公司下一步开展保持党员先进性教育活动营造出了良好的舆论氛围。,
  三、 开展“创先争优”活动,提高班子执政能力
  在领导班子建设中,公司党总支从建设学习型班子入手,不断加强领导干部的培训学习,着力提高领导班子的工作作风、工作能力和工作水平,在班子成员培训中,公司党总支从抓好中心组学习入手,强化学习氛围和效果。2005年二季度,公司党总支按照年度学习总体安排,结合当前工作重点制定详细的学习计划,每月组织班子成员进行一次集中学习,为了保证学习效率,每季度由中心组组长检查一次中心组成员学习笔记,在学习内容上除了思想政治理论学习外还统一组织中心组成员学习了《北方联合电力有限责任公司领导干部廉政警示、诫勉谈话规定》、《关于加强和改进中央企业党建工作的意见》、《信访条列》和《江泽民论加强和改进执政党建设》等文件精神,通过中心组学习活动的认真开展,增强了中心组成员适应市场竞争力和驾驭企业发展的能力,确保了公司各项工作目标任务的圆满完成。
  四、开展“创先争优”活动,增强党员干部遵纪守法、廉洁自律意识
  1、明确责任: 为了进一步落实党风廉政建设责任制,强化责任意识,加大对责任制考核工作的领导力度,公司党总支根据安泰热电公司党委工作要求,结合自身实际,4月份成立了公司党风廉政建设责任工作机构,确立了“一把手”负总责的工作机制,由公司党总支书记为党风廉政领导小组组长,明确了廉政小组的职责为研究部署公司党风廉政建设的重点工作任务、具体目标和工作方案,分解党风廉政建设和反腐败各项任务;对各部门贯彻党风廉政建设责任制情况的监督、检查、考核;审核公司责任追究案件;对各党支部落实党风廉政建设工作进行指导;并向安泰公司党委、纪委报告党风廉政建设责任制执行情况。
  2、堵赛漏洞:公司在党风廉政建设中针对2005年北方联合电力公司实行预算制管理,各项费用和生产指标控制较严的实际,在加强增供扩销,提高市场竞争能力的同时,牢固树立过紧日子的思想,严格控制各项费用支出,4月20日公司召开了一季度经济

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